全球数字财富领导者
财富汇
|
美股投研
|
客户端
|
旧版
|
北美站
|
FX168 全球视野 中文财经
首页
资讯
速递
行情
日历
数据
社区
视频
直播
点评旗舰店
商品
SFFE2030
外汇开户
登录 / 注册
搜 索
综合
行情
速递
日历
话题
168人气号
文章
2024华联之星杰出青少年全球颁奖盛典
go
lg
...
- 贝塔教育教育集团 赞助商 - 熙乐
保险
体育之星赞助商 – 温哥华武道学院 媒体支持 – FX168北美分站 联系我们: 如需了解更多活动详情或合作机会,请联系华联之星组委会: 电子邮箱:kristarevent@gmail.com 报名电话:604-719-6808 “2024 华联之星杰出青少年全球颁奖盛典” 期待与您共同见证新一代青少年的闪耀崛起,弘扬中华文化,激励全球青年奋发图强! 【报名表获取方式】:https://drive.google.com/drive/folders/1TofkO-0V6Q3phwgfdtkeqRDiux_ATmmv?usp=drive_link 【报名截止日期】:2024年10月31日 【报名步骤】 1.整理评选文件包括:报名表、简历、个人照片、相关参选领域证书、艺术作品、比赛演出音频或视频 2.将申请评选文件发送至一下两个邮箱 - ccsayouthassociation@gmail.com - allen.ding@beeta.ca 【颁奖日期】:2024年11月24日
lg
...
FX168北美分站
2024-10-25
海晨股份(300873.SZ):2024年三季报净利润为2.18亿元、每股收益减少0.12元
go
lg
...
合伙)、香港中央结算有限公司、泰康人寿
保险
有限责任公司-分红-个人分红-019L-FH002深、宁波宝隽资产管理有限公司-宝隽钱塘壹号精选私募证券投资基金、大成基金管理有限公司-社保基金2001组合、泰康人寿
保险
有限责任公司-传统-普通
保险产品
-019L-CT001深,持股比例分别为35.48%、17.91%、2.71%、1.88%、1.73%、1.47%、1.27%、1.06%、0.85%、0.66%。 以上内容与数据,与界面有连云频道立场无关,不构成投资建议。据此操作,风险自担。
lg
...
有连云
2024-10-25
和远气体(002971.SZ):2024年三季报净利润为5879.77万元、每股收益减少0.10元
go
lg
...
峰、长江成长资本投资有限公司、前海人寿
保险
股份有限公司-分红
保险产品
、长阳鸿朗咨询管理中心(有限合伙)、杨勇发、深圳市乾图私募证券基金管理有限公司-乾图唐玄甲私募证券投资基金、湖北佰仕德创业服务有限公司、深圳市乾图私募证券基金管理有限公司-乾图汉玄甲私募证券投资基金,持股比例分别为20.97%、9.50%、7.53%、6.01%、4.11%、3.36%、3.29%、2.81%、2.22%、1.64%。 以上内容与数据,与界面有连云频道立场无关,不构成投资建议。据此操作,风险自担。
lg
...
有连云
2024-10-25
前三季度就业形势如何?下一步将在哪些方向发力?人社部最新回应
go
lg
...
动管理司副司长、一级巡视员孙晓丽、失业
保险
司副司长刘鹏受邀参加,介绍2024年前三季度人力资源和社会保障工作主要进展情况。 人力资源社会保障部新闻发言人陈峰在会上表示,前三季度,各级人社部门坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署,坚持稳中求进工作总基调,推动人力资源和社会保障各项工作取得积极成效。 “现在距年底只有两个多月的时间,我们将认真落实党中央、国务院决策部署,抢抓年底前时间窗口,坚持以改革的办法破解发展难题,努力完成全年目标任务。”陈峰说。 提高技能人才薪酬待遇 人社部就业促进司副司长陈勇嘉介绍,1-9月城镇新增就业1049万人,9月份全国城镇调查失业率为5.1%。下一步将锚定高质量充分就业目标,完善就业优先政策,稳定重点群体,深化改革,全力推进就业目标任务完成。 一是着力稳定和扩大就业总量。贯彻落实促进高质量充分就业意见,细化配套举措,健全高质量充分就业促进机制,推进就业领域改革落地见效。会同相关部门挖掘各类产业链带动就业潜力,积极培育就业新增长点,实施先进制造业、银发经济等吸纳就业专项行动,统筹用好税费减免、就业补贴、稳岗返还等政策,支持企业稳岗扩岗。 二是着力加强职业技能培训。围绕数字经济、绿色经济等重点领域,落实差异化培训补贴政策,大规模开展技能培训,推行新型学徒制,支持企业建设实训基地,提高培训针对性。动态发布技能人才薪酬信息,建立技能人才最低工资分类参考指引,提高技能人才薪酬待遇,营造技能成才良好环境。 三是着力实施重点群体帮扶。聚焦离校未就业毕业生,实施就业服务攻坚行动,提供“1131”服务,推进百万见习岗位募集计划,确保青年就业水平总体平稳。聚焦脱贫人口等农村劳动力,深入实施防止返贫就业攻坚行动,举办劳务协作暨劳务品牌发展大会,支持农村劳动力就业增收。聚焦大龄、残疾、较长时间失业等困难就业群体,强化针对性就业帮扶,统筹用好公益性岗位,确保零就业家庭至少一人实现就业。 四是着力优化就业创业服务。构建高质量公共就业服务体系,推出全国统一服务平台,推动服务下沉基层。精心组织金秋招聘月、大中场合联合招聘等专项活动,加强重点企业用工服务保障,持续提升供需对接效率。完善创业带动就业保障制度,提升创业质量,营造良好创业环境。 五是着力加强劳动者权益保障。健全灵活就业人员、农民工、新就业形态人员社保制度,扩大新就业形态就业人员职业伤害保障试点范围。完善劳动关系协调协商机制,加强劳动争议调解仲裁和监察执法,切实维护劳动者合法权益。 持续开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动 关于加强人力资源市场的规范管理,人力资源社会保障部人力资源流动管理司副司长、一级巡视员孙晓丽表示,人力资源市场是重要的要素市场,是劳动者实现就业的重要渠道。为维护人力资源市场秩序,近期人社部、中央网信办联合印发文件,进一步加强人力资源规范管理,切实维护劳动者合法权益,更好促进就业创业和优化人力资源流动配置。下一步,将重点做好以下工作: 细化监管措施。加强政策解读、业务培训和工作调度,及时跟进各地落实情况,指导各地人社部门结合实际细化监管措施,明确工作要求,推动市场主体诚实守信、依法履责。 创新监管方式。落实属地责任,强化日常监管,加强重点监管,创新推进信用监管、数字监管、智慧监管等,加强风险预警监测。持续开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动,集中整治突出违法违规问题,维护良好市场秩序。 推进协同监管。加强与有关部门协同配合,健全协同监管工作机制,推动许可备案、日常监管、执法查处等信息互联互通,加大对有关违法行为的联合打击力度。 加强宣传引导。广泛宣传人力资源市场相关政策法规,集中发布违规违法典型案例,加强求职招聘陷阱风险提示,增强市场主体守法经营意识,提升求职者权益保护和防范识别能力,营造良好市场环境。 以下为发布会文字实录: 人力资源社会保障部新闻发言人 陈峰:各位媒体朋友: 大家上午好!欢迎参加人力资源社会保障部2024年三季度新闻发布会。 今天,我们邀请就业促进司副司长陈勇嘉先生,人力资源流动管理司副司长、一级巡视员孙晓丽女士,失业
保险
司副司长刘鹏女士参加发布会,并一同回答大家的提问。 首先,我向大家介绍一下前三季度人力资源和社会保障工作主要进展情况。 前三季度,在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,各级人社部门坚决贯彻落实党中央、国务院决策部署,坚持稳中求进工作总基调,推动人力资源和社会保障各项工作取得积极成效。 就业方面。党中央、国务院印发《关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》,提出六方面24项措施。深入实施先进制造业促就业行动,强化支持举措助力银发经济发展壮大。突出抓好高校毕业生等青年就业,落实新一轮就业创业支持政策,实施就业服务攻坚行动。重启失业
保险
一次性扩岗补助政策,向17万户企业发放9亿元,惠及62万高校毕业生等青年群体。选派4.3万名高校毕业生到基层从事“三支一扶”等工作。强化脱贫人口就业帮扶,9月底脱贫人口务工3301.6万人。指导各地聚焦先进制造、现代服务、数字经济、绿色经济、银发经济等重点领域开展培训。组织开展“源来好创业”资源对接服务季活动。开展百日千万招聘专项行动,组织线上线下招聘4.6万场,发布岗位需求1720万人次。帮助10万余家重点企业解决用工需求186万余人次。印发进一步加强人力资源市场规范管理的通知。1-9月全国城镇新增就业1049万人。9月份城镇调查失业率为5.1%。前三季度,延续实施阶段性降低失业
保险费率
政策,为企业减少成本1309亿元。发放稳岗返还资金204亿元,惠及职工5605万人。 社会保障方面。全国人大常委会审议通过《关于实施渐进式延迟法定退休年龄的决定》。企业职工基本养老
保险
全国统筹稳步推进,前三季度的调剂资金已拨付到位。制定企业职工基本养老
保险
病残津贴暂行办法,扩大病残津贴适用范围。新就业形态就业人员职业伤害保障试点进展顺利,截至9月,参保人数978.65万人。完成调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金工作。自7月1日起城乡居民基本养老
保险
全国基础养老金月最低标准提高20元,各地正在陆续发放。1-9月为2034万低保对象等缴费困难群体代缴城乡居民养老
保险费
。稳步推进社保基金委托投资工作,截至9月底,基本养老
保险
基金委托投资规模1.9万亿元。扎实开展社保基金管理巩固提升行动。截至9月底,全国基本养老、失业、工伤
保险
参保人数分别为10.75亿人、2.45亿人、3.03亿人,同比分别增加1401万人、384万人、377万人。1-9月,三项社会
保险
基金总收入6.1万亿元,总支出5.6万亿元,9月底累计结余8.8万亿元,基金运行总体平稳。全国社保卡持卡人数13.86亿人,其中领用电子社保卡10.34亿人。 人才队伍建设方面。制定《职称评审监管暂行办法》,构建政府监管、单位(行业)自律、社会监督的职称评审监管体系。全面推行“新八级工”职业技能等级制度,截至9月底,累计备案4万家用人单位和社会培训评价组织,评聘1000多名特级技师和首席技师。会同有关部门发布19个新职业和28个新工种。开展2024年享受政府特殊津贴人员选拔推荐审核。加快推进数字技术工程师培育项目。三季度新招收1.7万名博士后,组织开展2024年博士后科研工作站新设站备案工作。组织参加第47届世界技能大赛,取得36金、9银、4铜和8个优胜奖的优异成绩。推进实施高技能领军人才培育计划。推进工学一体化教学改革。举行庆祝中华人民共和国成立75周年外国专家招待会。组织2024年度中国政府友谊奖颁奖仪式。 劳动关系方面。持续推进落实新就业形态劳动者权益保障相关政策,督促企业依法合规用工。加强基层劳动关系公共服务平台建设。推进国有企业负责人薪酬制度和工资决定机制改革。建设调解员仲裁员能力提升平台。开展裁审信息比对机制建设试点。组织工程建设领域“安薪行动”,推动工资支付保障各项制度全覆盖、实运转。组织全国农民工工作督察。 现在距年底只有两个多月的时间,我们将认真落实党中央、国务院决策部署,抢抓年底前时间窗口,坚持以改革的办法破解发展难题,努力完成全年目标任务。 具体的工作情况已上传到人社部网站,大家可以进一步查询了解。 下面进入答问环节。提问前,请通报一下所在的新闻机构。现在开始提问。 中央广播电视总台央视记者:我想请问一下陈勇嘉副司长,前三季度就业情况如何?年底前还将就哪些方面发力?谢谢。 人力资源社会保障部就业促进司副司长 陈勇嘉:谢谢您的提问。今年以来,以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,各地区、各有关部门凝心聚力、主动作为,出台了一系列稳预期、稳增长、稳就业的政策,取得积极成效。1-9月城镇新增就业1049万人,9月份全国城镇调查失业率为5.1%。下一步,我们将锚定高质量充分就业目标,完善就业优先政策,稳定重点群体,深化改革,全力推进就业目标任务完成。 一是着力稳定和扩大就业总量。贯彻落实促进高质量充分就业意见,细化配套举措,健全高质量充分就业促进机制,推进就业领域改革落地见效。会同相关部门挖掘各类产业链带动就业潜力,积极培育就业新增长点,实施先进制造业、银发经济等吸纳就业专项行动,统筹用好税费减免、就业补贴、稳岗返还等政策,支持企业稳岗扩岗。 二是着力加强职业技能培训。围绕数字经济、绿色经济等重点领域,落实差异化培训补贴政策,大规模开展技能培训,推行新型学徒制,支持企业建设实训基地,提高培训针对性。动态发布技能人才薪酬信息,建立技能人才最低工资分类参考指引,提高技能人才薪酬待遇,营造技能成才良好环境。 三是着力实施重点群体帮扶。聚焦离校未就业毕业生,实施就业服务攻坚行动,提供“1131”服务,推进百万见习岗位募集计划,确保青年就业水平总体平稳。聚焦脱贫人口等农村劳动力,深入实施防止返贫就业攻坚行动,举办劳务协作暨劳务品牌发展大会,支持农村劳动力就业增收。聚焦大龄、残疾、较长时间失业等困难就业群体,强化针对性就业帮扶,统筹用好公益性岗位,确保零就业家庭至少一人实现就业。 四是着力优化就业创业服务。构建高质量公共就业服务体系,推出全国统一服务平台,推动服务下沉基层。精心组织金秋招聘月、大中场合联合招聘等专项活动,加强重点企业用工服务保障,持续提升供需对接效率。完善创业带动就业保障制度,提升创业质量,营造良好创业环境。 五是着力加强劳动者权益保障。健全灵活就业人员、农民工、新就业形态人员社保制度,扩大新就业形态就业人员职业伤害保障试点范围。完善劳动关系协调协商机制,加强劳动争议调解仲裁和监察执法,切实维护劳动者合法权益。 谢谢。 总台央视财经频道记者:请问孙晓丽副司长,加强人力资源市场的规范管理一直是社会比较关注的问题,请问在这方面接下来有哪些新举措?谢谢。 人力资源社会保障部人力资源流动管理司副司长、一级巡视员 孙晓丽:感谢记者朋友对人力资源市场工作的关心关注。人力资源市场是重要的要素市场,是劳动者实现就业的重要渠道。为维护人力资源市场秩序,近期人社部、中央网信办联合印发文件,进一步加强人力资源规范管理,切实维护劳动者合法权益,更好促进就业创业和优化人力资源流动配置。下一步,将重点做好以下工作: 一是细化监管措施。加强政策解读、业务培训和工作调度,及时跟进各地落实情况,指导各地人社部门结合实际细化监管措施,明确工作要求,推动市场主体诚实守信、依法履责。二是创新监管方式。落实属地责任,强化日常监管,加强重点监管,创新推进信用监管、数字监管、智慧监管等,加强风险预警监测。持续开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动,集中整治突出违法违规问题,维护良好市场秩序。三是推进协同监管。加强与有关部门协同配合,健全协同监管工作机制,推动许可备案、日常监管、执法查处等信息互联互通,加大对有关违法行为的联合打击力度。四是加强宣传引导。广泛宣传人力资源市场相关政策法规,集中发布违规违法典型案例,加强求职招聘陷阱风险提示,增强市场主体守法经营意识,提升求职者权益保护和防范识别能力,营造良好市场环境。谢谢。 经济日报记者:我的问题想问刘鹏副司长。近年来,失业
保险
惠企利民的措施备受欢迎,请问今年的政策实施情况是怎么样的?谢谢。 人力资源社会保障部失业
保险
司副司长 刘鹏:谢谢您的提问。为充分发挥失业
保险
保生活、防失业、促就业功能作用,今年以来,在抓好常规失业
保险
待遇发放工作的基础上,人力资源社会保障部门延续实施一揽子援企稳岗政策,持续优化经办服务,推动各项政策落地见效。主要有以下五个方面。 一是延续降费助企发展。延续实施1%的阶段性降低失业
保险费率
政策。1-9月,各地全面实行系统办理,提前设定缴费比例,通过“直兑直达”的方式,共减收失业
保险费
1309亿元,切实降低企业用工成本。 二是支持企业稳定岗位。继续对不裁员少裁员的参保企业实施稳岗返还政策。扩大资金使用范围,在现行职工生活补助、缴纳社会
保险费
、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位支出的基础上,新增降低生产经营成本支出,进一步支持企业发展。1-9月,各地利用后台数据比对确定符合条件的企业,通过“免申即享”的方式,向266万户企业发放稳岗资金204亿元,惠及职工5605万人,有效支持企业稳定就业岗位。 三是精准支持青年就业。对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生、16-24岁登记失业青年,签订劳动合同,并按规定为其缴纳社会
保险费
的企业,按每招用1人最高1500元的标准发放一次性扩岗补助。今年以来已向17万户企业发放9亿元,惠及62万高校毕业生等青年群体。 四是助力劳动者提升技能。对参保缴费满1年、取得职业资格证书或职业技能等级证书的在职职工、领取失业
保险金
人员,分别按照最高1000、1500、2000元的标准发放技能提升补贴。1-9月,向219万劳动者发放36亿元,有力提升就业竞争力。 五是落细落实待遇发放。各地持续开展失业
保险
待遇“畅通领、安全办”行动,向符合条件的失业人员及时足额发放失业
保险金
、代缴基本医疗
保险
和生育
保险费
、价格临时补贴等保生活待遇。1-9月共计支出864亿元,牢牢兜住失业保障底线。 下一步,我们将继续抓好援企稳岗政策落实,会同有关部门抓紧研究到期的阶段性政策后续安排。 谢谢! 总台央视社会与法频道记者:这个问题想请问陈勇嘉副司长,在帮助困难人员就业方面,人社部有哪些针对性的措施?谢谢。 人力资源社会保障部就业促进司副司长 陈勇嘉:谢谢您的提问。加强困难群体就业帮扶,是守牢兜住民生底线的重要举措。近年来,人力资源和社会保障部门加强对大龄、残疾、较长时间失业等困难就业群体的帮扶工作,推动健全了及时认定、优先服务、精准帮扶、动态管理的就业援助工作机制,提升就业援助的精准性、可及性,助力困难人员就业。 一是开展精准式对象认定。盯紧大龄、残疾、较长时间失业等人员,根据其就业困难程度,及时认定为就业困难人员,实现就业援助对象精准发现、就业需求动态掌握。同时,根据经济社会发展情况,动态调整人员范围,推动应纳尽纳、应帮尽帮。 二是实施一对一个性化帮扶。依托就业信息一体化平台,建立精准帮扶台账,做到人员底数清、就业能力清、就业意愿清、服务需求清。广泛收集适合援助对象的城乡社区岗位、急需紧缺岗位、灵活就业岗位,以及低门槛、有保障的爱心岗位,形成岗位清单。结合援助对象的特点,开展个性化的职业指导,确定差异化的帮扶举措,提供针对性的岗位推荐、技能培训和创业服务。 三是落实两优惠、三补贴政策。“两优惠”即对援助对象到企业就业或自主创业的,按规定落实税费优惠和创业担保贷款即贴息优惠。“三补贴”即对援助对象到企业就业、灵活就业的给予社保补贴,对参加培训的给予职业培训补贴,对无法通过市场化渠道就业的,通过公益性岗位兜底安置,并给予岗位补贴。 四是强化“回头看”跟踪服务。对经帮扶就业的及时了解掌握岗位适应情况,帮助解决实际困难,对享受援助政策期满的提前开展评估,做好后续服务衔接。坚持日常援助与集中援助相结合,开展就业援助月等专项服务活动,集中送政策、送服务、送岗位。 下一步,我们将继续把困难人员就业兜底帮扶摆在就业工作的突出位置,加大工作力度,用心用情做好各项工作。谢谢。 人力资源社会保障部新闻发言人 陈峰:今天的发布会到此结束,谢谢各位发布人,也谢谢各位媒体朋友。
lg
...
格隆汇
2024-10-25
苏试试验(300416.SZ):2024年三季报净利润为1.46亿元、较去年同期下降33.56%
go
lg
...
-天弘永利债券型证券投资基金、中国人寿
保险
股份有限公司-传统-普通
保险产品
-005L-CT001沪、瑞众人寿
保险
有限责任公司-自有资金、平安安赢股票型养老金产品-中国银行股份有限公司、平安养老
保险
股份有限公司-万能-团险万能、中国人寿
保险
股份有限公司-分红-个人分红-005L-FH002沪、招商银行股份有限公司-南方中证1000交易型开放式指数证券投资基金、上海弘尚资产管理中心(有限合伙)-弘尚资产弘利2号私募证券投资基金,持股比例分别为31.93%、1.83%、1.42%、1.40%、1.31%、1.23%、0.88%、0.87%、0.84%、0.79%。 以上内容与数据,与界面有连云频道立场无关,不构成投资建议。据此操作,风险自担。
lg
...
有连云
2024-10-25
金力永磁(300748.SZ):2024年三季报净利润为1.97亿元、较去年同期下降60.17%
go
lg
...
型开放式指数证券投资基金、中国人民财产
保险
股份有限公司-传统-普通
保险产品
、赣州格硕投资管理中心(有限合伙),持股比例分别为28.78%、14.92%、5.14%、4.98%、3.99%、1.75%、1.24%、0.85%、0.70%、0.64%。 以上内容与数据,与界面有连云频道立场无关,不构成投资建议。据此操作,风险自担。
lg
...
有连云
2024-10-25
晶盛机电(300316.SZ):2024年三季报净利润为29.60亿元、较去年同期下降15.76%
go
lg
...
开放式指数证券投资基金、中国太平洋人寿
保险
股份有限公司-分红-个人分红、中国工商银行股份有限公司-华泰柏瑞沪深300交易型开放式指数证券投资基金、毛全林、浙江大晶创业投资有限公司,持股比例分别为47.39%、3.32%、2.91%、2.72%、1.30%、1.08%、0.96%、0.94%、0.81%、0.71%。 以上内容与数据,与界面有连云频道立场无关,不构成投资建议。据此操作,风险自担。
lg
...
有连云
2024-10-25
共达电声(002655.SZ):2024年三季报净利润为5840.49万元、每股收益增加0.07元
go
lg
...
银持续成长混合型证券投资基金、基本养老
保险
基金一二零三组合、中国银行股份有限公司-鹏华高质量增长混合型证券投资基金、孙丰、毛玮、鹏华基金-建设银行-中国人寿-中国人寿
保险
(集团)公司委托鹏华基金管理有限公司定增组合、周晨宇,持股比例分别为13.01%、4.99%、4.31%、2.78%、2.17%、1.85%、1.32%、1.25%、1.13%、0.55%。 以上内容与数据,与界面有连云频道立场无关,不构成投资建议。据此操作,风险自担。
lg
...
有连云
2024-10-25
美好医疗(301363.SZ):2024年三季报净利润为2.58亿元、每股收益减少0.10元
go
lg
...
交易型开放式指数证券投资基金、基本养老
保险
基金一二零三组合,持股比例分别为45.74%、7.62%、7.24%、6.33%、5.49%、3.85%、1.73%、1.38%、1.05%、0.64%。 以上内容与数据,与界面有连云频道立场无关,不构成投资建议。据此操作,风险自担。
lg
...
有连云
2024-10-25
又有6家上市公司获回购增持贷款,上证成分股占比62%!交投活跃的上证综合ETF(510980)昨日回调0.45%,同类跌幅最小!
go
lg
...
化市场信心。(1)正式启动证券、基金、
保险公司
互换便利(SFISF)操作。(2)10月18日,央行设立股票回购增持再贷款,支持回购和增持上市公司股票。(3)货币政策降准降息仍有预期。(4)进一步全面深化资本市场改革和塑造良好市场生态。中长期看,在上述政策支持下市场微观流动性预期明显改善,随着四季度经济基本面在政策的推动下企稳回升,将持续支撑市场后期走势。 行业及主题配置方面,华龙证券表示:(1)关注政策导向带来的市场机会。如工信部表示,智能网联汽车准入与上路通行试点将很快进入测试评估环节,通过者予以准入许可。(2)关注行业景气提升机会。如9月汽车类、家具类商品零售额均增长0.4%,增速由负转正。(3)关注成长及大消费方向机会。行业关注:TMT汽车、机械设备、建筑材料、非银金融、医药生物、家用电器、电力设备食品饮料等。主题关注:一带一路、中特估、新质生产力、碳中和、并购重组、国企改革等。 【低位布局大盘点位,认准上证综合ETF(510980)】 上证综合ETF(510980)紧密跟踪上证综合指数。上证综合指数是A股历史最悠久、认可度最高、使用最频繁的指数之一,由在上交所上市、符合条件的股票组成样本,反映了上交所上市公司的整体表现,一直以来都有A股市场的晴雨表之称。 汇添富上证综合指数A(470007)成立于2009年7月1日,汇添富在上证综合指数产品的投资管理上积累了丰富的经验。 3000点下方,低位布局大盘点位,关注直接关联上证指数产品——上证综合ETF(510980)!直接买大盘,涨跌即所得! 汇添富上证综合ETF基金合同生效日为2023年11月22日,基金成立未满一年,业绩比较基准为上证综合指数收益率。基金成立以来的业绩和业绩基准分别为:0.78%/-3.28%(2024H1),数据来源:基金2024年第二季度报告,时间截至2024/6/30。 风险提示:任何在本文出现的信息,包括但不限于个股、评论、预测、图表、指标、理论、任何形式的表述等均只作为参考,投资人须对任何自主决定的投资行为负责。另,本文中的任何观点、分析及预测不构成对阅读者任何形式的投资建议,本公司亦不对因使用本文内容所引发的直接或间接损失负任何责任。上证综合ETF属于中等风险等级(R3)产品,适合经客户风险等级测评后结果为平衡型(C3)及以上的投资者。标的指数并不能完全代表整个股票市场。标的指数成份股的平均回报率与整个股票市场的平均回报率可能存在偏离。基金投资有风险,基金的过往业绩并不代表其未来表现,投资需谨慎。请投资者关注指数化投资的风险以及集中投资于上证综合指数成份股的持有风险,请关注部分指数成份股权重较大、集中度较高的风险,请关注指数化投资的风险、ETF运作风险、投资特定品种的特有风险等。 以上内容与数据,与界面有连云频道立场无关,不构成投资建议。据此操作,风险自担。
lg
...
有连云
2024-10-25
上一页
1
•••
722
723
724
725
726
•••
1000
下一页
24小时热点
中美突发重磅!中美就TikTok达成“共识” 特朗普与习近平周五通话以完成协议
lg
...
中国重大突发!中国官方祭出新举措 以吸引外资并支持房地产市场
lg
...
简直没有天花板:市场等美联储官宣降息!特朗普预告与习近平通话,黄金直逼3700
lg
...
北京引导人民币兑美元走强、兑其他货币却大跌!释放什么信号?
lg
...
特朗普关税传新消息!金价大涨逾35美元创历史新高 接下来如何交易黄金?
lg
...
最新话题
更多
#Web3项目情报站#
lg
...
6讨论
#SFFE2030--FX168“可持续发展金融企业”评选#
lg
...
36讨论
#链界盛会#
lg
...
120讨论
#VIP会员尊享#
lg
...
1989讨论
#CES 2025国际消费电子展#
lg
...
21讨论