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一周基金回顾：上半年基金分红892亿元，债基成主力军

金要闻（1）今年上半年，公募基金累计分红2930次，分红金额达892.04亿元。其中，债券型基金的分红额居各类基金之首，累计分红2699次，分红金额达794.94亿元，占基金分红总金额的89.11%，一些债券型基金分红金额超10亿元，股票型基金位居第二，ETF成单一基金“分红王”；（2）上半年私募业绩日前出炉，证券私募产品（含五大策略）整体平均亏损1.88%，其中，主观股票策略平均亏损5.45%。百亿私募表现较好，或受益于投资高股息蓝筹股和海外股票，年内平均收益为正；（3）数据显示，截至6月28日，上半年全市场养老FOF（包括目标日期和目标风险产品）平均回报为-0.93%，近半数产品实现了正收益。其中，权益仓位较高的养老目标日期FOF平均回报为-2.21%，养老目标风险FOF表现相对较好，平均回报为-0.006%。二、上周（7.1-7.5）基金行情上周（7.1-7.5）新发基金共有50只，其中混合型基金10只，募集目标金额最大的基金是华宝中债0-2年政策性金融债指数A，目标为80亿元；基金分红45只，多为债券型，共有39只；派发红利最多的基金是安信鑫安得利灵活配置混合型证券投资基金，每10份基金份额派发红利0.6090元。从大盘上看，上周市场总体下跌，截至7月5日上证指数累计下跌0.59%、深证成指下跌1.73%、创业板指下跌1.65%。行业方面，本周涨幅较高的三个行业分别是综合、有色金属和钢铁行业，涨幅为2.97%、2.32%和1.85%；而电气设备、家用电器和电子行业下跌幅度较大，跌幅分别为3.2%、2.91%、2.89%。三、上周（7.1-7.5）绩优基金一览单基金方面，剔除掉创新封基类型基金的影响，上周业绩表现最好的基金为东方周期优选灵活配置混合A，周涨跌幅为6.8654%，为混合型基金；分基金类型看，同样剔除掉分级杠杆及固定收益两类基金的影响，股票型基金冠军为万家周期驱动股票A，周涨跌幅为4.6112%；债券型基金冠军为中银证券安源债券A，周涨跌幅为2.1602%；混合型基金冠军为东方周期优选灵活配置混合A，周涨跌幅为6.8654%；货币型基金冠军为兴业稳天盈货币A，周涨跌幅为0.0493%；ETF型基金冠军为永赢中证沪深港黄金产业股票ETF，周涨跌幅为6.2574% ；LOF型基金冠军为国投瑞银白银期货(LOF)A，周涨跌幅为4.5652%；QDII基金冠军为华夏野村日经225ETF，周涨跌幅为3.2940%；下面是不同类型基金周涨跌幅TOP5 （剔除掉分级基金的影响）四、基金主题近一周（7.1-7.5）平均收益率top10 五、上周（7.1-7.5）新发基金一览（不包含传统封闭式基金）

金融界2024-07-08

基金早班车丨上半年基金分红892亿元，债基成主力军

一、交易提示今年上半年，公募基金累计分红2930次，分红金额达892.04亿元。其中，债券型基金的分红额居各类基金之首，累计分红2699次，分红金额达794.94亿元，占基金分红总金额的89.11%，一些债券型基金分红金额超10亿元，股票型基金位居第二，ETF成单一基金“分红王”。 7月5日各股指探底回升，截至收盘，沪指跌0.26%，报2949.93点，深成指涨0.25%，报8695.55点，创业板指涨0.51%，报1655.59点，科创50指数涨1.23%，报698.85点。沪深两市合计成交额5748.5亿元。沪指周线7连阴(连跌7周无假阴)，沪指上一次出现周线7连阴还要追溯到2018年同期，当年5-7月，沪指连跌7周，从3219点跌至2691点后才出现反弹。二、基金要闻（1）07月05日新发基金共有2只，主要为股票型基金和债券型基金，其中富国中证中央企业红利ETF募集目标金额达50.00亿元；基金分红10只，多为债券型，派发红利最多的基金是华宝宝裕纯债债券型证券投资基金，每10份基金份额派发红利0.4900元；（2）上半年私募业绩日前出炉，证券私募产品（含五大策略）整体平均亏损1.88%，其中，主观股票策略平均亏损5.45%。百亿私募表现较好，或受益于投资高股息蓝筹股和海外股票，年内平均收益为正；（3）数据显示，截至6月28日，上半年全市场养老FOF（包括目标日期和目标风险产品）平均回报为-0.93%，近半数产品实现了正收益。其中，权益仓位较高的养老目标日期FOF平均回报为-2.21%，养老目标风险FOF表现相对较好，平均回报为-0.006%。三、07月05日新发基金一览（不包含传统封闭式基金）基金代码基金简称基金经理首次募集目标（亿元）投资类型发行截止日期 159332 富国中证中央企业红利ETF 金泽宇 50.00 股票型 2024-07-18 021803 华商鸿信纯债债券杜磊，吴毓灵 20.00 债券型 2024-09-30 四、07月05日基金分红一览基金代码基金简称权益登记日每10份基金份额派发红利（税后）红利发放日基金类型 006826 华宝宝裕债券A 2024-07-05 0.4900 2024-07-08 债券型 002877 华夏大中华信用债券A(人民币) 2024-07-05 0.3660 2024-07-12 债券型 002880 华夏大中华信用债券(QDII)C 2024-07-05 0.3150 2024-07-12 债券型 009849 安信稳健聚申一年持有混合A 2024-07-05 0.2000 2024-07-08 混合型 010661 安信稳健聚申一年持有混合C 2024-07-05 0.2000 2024-07-08 混合型 016745 大摩18个月定期开放债券A 2024-07-05 0.1400 2024-07-09 债券型 000064 大摩18个月定期开放债券C 2024-07-05 0.1000 2024-07-09 债券型 560350 摩根中证A50ETF 2024-07-05 0.0940 2024-07-11 股票型 002878 华夏大中华信用债券A(美元现汇) 2024-07-05 0.0513 2024-07-12 债券型 002879 华夏大中华信用债券A(美元现钞) 2024-07-05 0.0513 2024-07-12 债券型五、绩优基金一览单基金方面，剔除掉创新封基类型基金的影响，07月05日业绩表现最好的基金为诺安精选价值混合，日增长率为6.0206%，其次为平安核心优势混合A，日增长率为5.7580%、平安核心优势混合C，日增长率为5.7565%。分投资类型看，同样剔除掉分级杠杆及固定收益两类基金的影响，股票型基金冠军为嘉实互融精选股票A，日增长率为5.3559%；债券型基金冠军为中银证券安源债券C，日增长率为2.2159%；混合型基金冠军为诺安精选价值混合，日增长率为6.0206%；货币型基金冠军为德邦德利货币B，日增长率为0.0185%；ETF联接基金冠军为嘉实上证科创板生物医药ETF，日增长率为4.4258%；LOF型基金冠军为银华内需精选混合(LOF)，日增长率为3.9443%；QDII基金冠军为广发中证香港创新药ETF(QDII)，日增长率为3.0416%;下面是不同类型基金日增长率TOP5 （剔除掉分级基金的影响）股票型基金TOP（5）排名基金代码基金名称日增长率基金经理统计日期 1 006603 嘉实互融精选股票A 5.3559 郝淼 2024-07-05 2 020232 嘉实互融精选股票C 5.3520 郝淼 2024-07-05 3 009414 中银大健康股票A 5.1761 郑宁 2024-07-05 4 010321 中银大健康股票C 5.1718 郑宁 2024-07-05 5 001230 鹏华医药科技股票A 5.1127 金笑非 2024-07-05 债券型基金TOP（5）排名基金代码基金名称日增长率基金经理统计日期 1 005363 中银证券安源债券C 2.2159 吕文晔 2024-07-05 2 005362 中银证券安源债券A 2.2140 吕文晔 2024-07-05 3 010103 西部利得鑫泓增强债券C 1.5219 何奇，袁朔 2024-07-05 4 010102 西部利得鑫泓增强债券A 1.5175 何奇，袁朔 2024-07-05 5 161624 融通可转债A 1.1694 樊鑫 2024-07-05 混合型基金TOP（5）排名基金代码基金名称日增长率基金经理统计日期 1 001900 诺安精选价值混合 6.0206 唐晨 2024-07-05 2 006720 平安核心优势混合A 5.7580 周思聪 2024-07-05 3 006721 平安核心优势混合C 5.7565 周思聪 2024-07-05 4 007718 中银创新医疗混合A 5.4373 郑宁 2024-07-05 5 010500 中银创新医疗混合C 5.4358 郑宁 2024-07-05 ETF联接型基金TOP（5）排名基金代码基金名称日增长率基金经理统计日期 1 588700 嘉实上证科创板生物医药ETF 4.4258 王紫菡 2024-07-05 2 517520 永赢中证沪深港黄金产业股票ETF 4.2097 章赟，刘庭宇 2024-07-05 3 159315 工银瑞信中证沪深港黄金产业股票ETF 4.1838 史宝珖，李锐敏 2024-07-05 4 159562 华夏中证沪深港黄金产业股票ETF 4.1801 华龙 2024-07-05 5 021060 嘉实上证科创板生物医药ETF联接A 4.1713 王紫菡 2024-07-05 LOF型基金TOP（5）排名基金代码基金名称日增长率基金经理统计日期 1 161810 银华内需精选混合(LOF) 3.9443 刘辉，王利刚 2024-07-05 2 501006 汇添富中证精准医指数C(LOF) 3.9393 吴振翔 2024-07-05 3 501005 汇添富中证精准医指数A(LOF) 3.9393 吴振翔 2024-07-05 4 010572 易方达中证万得生物科技指数(LOF)C 3.0813 张湛 2024-07-05 5 161122 易方达中证万得生物科技指数(LOF)A 3.0767 张湛 2024-07-05 QDLL型基金TOP（5）排名基金代码基金名称日增长率基金经理统计日期 1 513120 广发中证香港创新药ETF(QDII) 3.0416 刘杰 2024-07-05 2 019670 广发中证香港创新药ETF联接(QDII)A 2.8799 刘杰 2024-07-05 3 019671 广发中证香港创新药ETF联接(QDII)C 2.8705 刘杰 2024-07-05 4 159615 南方恒生香港上市生物科技ETF(QDII) 2.5316 朱恒红 2024-07-05 5 513280 汇添富恒生香港上市生物科技ETF(QDII) 2.5267 乐无穹 2024-07-05

金融界2024-07-08

摩根红利优选股票型基金今起发行！红利策略持续受青睐

。红利策略以股息率为主要指标，寻找长期分红稳定且股息率高的上市公司，其持有的红利类资产因其稳定的盈利能力能够在熊市以及波动较大的行情下充当“安全垫”。除了即将发行的摩根红利优选股票型基金，摩根基金旗下红利相关产品还有港股红利指数ETF(513630)，该基金紧密跟踪标普港股通低波红利指数，用于衡量标普港股通指数内50只波幅最小、收益率高的股票的表现。相关场外指数基金——摩根港股通低波红利指数基金(A/C份额代码：005051/005052)，方便场外投资者一键布局港股低波动优质红利股。注：“红利策略”为摩根红利优选股票型基金的投资策略，产品仍存在波动风险。中证红利指数（简称“指数”）由中证指数有限公司（简称“中证”）编制和计算，其所有权归属中证。中证将采取一切必要措施以确保指数的准确性，但不对此作任何保证，亦不因指数的任何错误对任何人负责。上投摩根基金管理有限公司于2023年4月正式更名为摩根基金管理（中国）有限公司。摩根基金管理（中国）有限公司在中国内地使用「摩根资产管理」及「J.P. Morgan Asset Management」作为对外品牌名称，与JPMorgan Chase & Co.集团及其全球联署公司旗下资产管理业务的品牌名称保持一致。摩根基金管理（中国）有限公司与股东之间实行业务隔离制度，股东不直接参与基金财产的投资运作。风险提示：投资有风险，在进行投资前请参阅相关基金的《基金合同》、《招募说明书》和《基金产品资料概要》等法律文件。本资料仅为公开宣传材料，不作为任何法律文件。基金管理人承诺以诚实信用，勤勉尽责的原则管理和运用基金资产，但不保证基金一定盈利，也不保证最低收益，同时基金的过往业绩及其净值高低并不预示其未来业绩表现。基金管理人管理的其他基金的业绩并不构成对基金业绩表现的保证。上述资料并不构成投资建议，或发售或邀请认购任何证券、投资产品或服务。所刊载资料均来自被认为可靠的信息来源，但仍请自行核实有关资料。观点和预测仅代表当时观点，今后可能发生改变。本产品由摩根基金管理（中国）有限公司发行与管理，代销机构不承担产品的投资、兑付和风险管理责任。摩根红利优选股票型基金募集期内规模上限为80亿元人民币（不包含募集期利息），如超过本公司将按末日比例确认的方式实现规模控制（详情参阅基金发售公告）。本材料为公开宣传材料，受雇于摩根基金管理（中国）有限公司并被授权的员工可基于产品或服务沟通目的通过个人朋友圈转发。未经授权请勿转发。本材料仅在中国内地分发，且仅针对中国内地的有关适格投资者2024070022 以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-07-08

纳指ETF被疯炒！到底有没有泡沫？

了业绩稳健，每年还用非常庞大的资金进行分红或回购来回馈投资者，拉高资本投资回报率。苹果公司在过去一直都是高投资回报的典范，其去年度的ROE高达171.95%，资本回报率（ROIC）也有56.4%，还批准了高达1100亿美元的回购计划，这在国内股市来说根本就不可想象。这些世界级的巨头已经没有任何力量能“杀死”它们，它们在过去呈现出的强劲表现在未来也很大概率能延续，所以即使有可能是在股市中股价出现回调，也只是调整。那么从长期视角来看，只要这些股票的长期能上涨，股民就能从这些ETF产品价格上涨中赚到钱，买入它们的估值溢价就并非不可接受。更何况，中国内地投资者想要投资国外这些巨头几乎就不可能，场外的QDII基金和场内的ETF基金就是非常稀缺的一个小窗口，它们根本就不怕没人买，那么这类产品的稀缺性本身也会带来估值溢价。而从汇率视角来看，在汇率贬值预期下，这个溢价率同样可以被理解。还有另外一个很重要的原因，就是这些跨境ETF是T+0交易的，对于国内投机交易情绪浓厚的股民来说，这就是堪比国内可转债一样好玩的品种。国内的可转债品种溢价几十个点，甚至溢价翻倍，同时每日换手率翻倍的都比比皆是，相对来说，未来上涨确定性高又可以T+0的跨境ETF，溢价才几个点并不算得了什么。也就是说，未来收益确定性+额度限制+产品稀缺性+汇率贬值预期，再加上可以“随时进出”的T+0交易机制，就注定了这些跨境ETF定然会被股民所追捧，进而出现高溢价的情况。这个溢价，会一直伴随这些产品的波动而波动，但大概率不会消失。这些也是监管方大量发布风险提示也难以遏制的根本原因。 03 尾声相信XX，定投纳指，已经成为股民交流群里自嘲的常用语了。其实股民心里都知道，如果国内A股能真正让大多数股民赚到钱，哪怕赚得不多，也不会出现高溢价去抢购跟踪国外股票的ETF这种情况。谁不喜欢看着自家的股票能有出息呢？谁又喜欢舍近求远去买不熟悉的股票呢？（全文完）

格隆汇2024-07-07

XIN计划、心服务、新体验！新华保险举办2024年公众宣传日活动

，公司迅速响应国家号召，跟进“一年多次分红”，为股东贡献稳定持续回报。 “六个坚持”提升核心竞争力高质量发展成效初显当前，寿险行业进入深度调整时期，银发经济时代为保险业提供发展“风口”，财富管理需求给保险业打开增长空间，多层次医疗体系建设助保险业释放需求潜力。新华保险坚持以高质量发展为首要任务，全面开启专业化、市场化改革，围绕“党建引领发展、服务国家战略、经营模式转型、体制机制改革、端正经营理念、合规风险防控”系统谋划、整体发力，打出一整套经营管理组合拳，全方位提升公司核心竞争力。一是坚持以党建和企业文化建设为引领，不断优化改善发展环境：全面加强党的集中统一领导，纵深推进全面从严治党，深入推动企业文化升级。二是坚持以服务国家战略为出发点和落脚点，持续提升服务大局的能力和水平：健全完善服务国家战略工作机制，聚焦主责主业提升服务国家战略质效。三是坚持树立正确的经营理念，坚定不移走高质量、内涵式发展道路：树立服务一线、服务基层的鲜明导向，建立“一盘棋”的竞争意识，构筑长期稳健均衡的发展理念。四是坚持推动经营模式转型，系统化打造核心竞争力：全面提升产品竞争力，加快推进绩优队伍转型，全新建立多层次的客户服务生态圈，推动分支机构做优做强，加强科技赋能水平，强化投资体系建设，持续优化资源配置。五是坚持深化体制机制改革，全面激发组织发展活力：面向一线优化激励约束机制，全面优化选人用人机制，着力夯实制度经营根基。六是坚持防范化解金融风险，坚决守住不发生重大风险底线：持续建设更加完备高效的穿透式全面风险管理体系，抓好重点领域风险防范化解，提升风控合规的主动性和前瞻性。今年以来，公司整体经营稳中有进，业务结构加快转型，价值实现较快增长，高质量发展成效初步显现。凸显五大优势 “心服务”打造运营服务“新名片” 新华保险深刻把握金融工作的政治性、人民性，践行“以客户为中心”理念，秉持“回归保险本源，专注主责主业”的初心，通过“匠心服务”推动运营管理体系转型升级，优化服务供给，拓展服务范围，展现出五大优势。一是理赔好又快。2024年上半年，累计赔付金额超73亿元，赔付客户236万人次，豁免保费4.52亿元。件均理赔时长仅0.71天；小额理赔5日结案率超99%，理赔金实时到账率超80%，实现快赔速赔。二是特色服务优。提供“重疾慰问先赔、医疗垫付、特药购药直付”等特色服务，上半年医疗垫付金额达639万元，单笔垫付金额高达25万元。同时，开通理赔报案、消保维权等六大服务专线，惠及客户超120万人次。三是智慧服务易。建立“掌上新华、新时代、官微官网”等智能服务平台。上半年，智能投保实现全面线上新单承保，智能核保审核通过率达96%，智能理赔线上受理率97%，智能保全自动审核率达96%。智慧客服集群实现智能服务与人工服务互备互补，成为保险业代表性金融科技成果之一。截至6月30日，累计服务客户1250万人次，服务信息触达过亿次。四是品牌服务强。持续24年开展覆盖全国的“客服节”，年均举办活动6000余场、维系客户超千万人次。2024年，客服节将传承经典，持续创新，在开展少儿书画大赛、话说健康两个经典活动同时，积极开拓客户服务生态，延伸“服务+”活动形式，组织开展“幸福同行、健康同行、惠民同行”三条主线的系列活动。五是民生保障暖。开展“主动寻找生存金主人”活动，上半年领取给付金超32万笔，单笔给付高达1300万元。开展权益变更主动通知，上半年累计触达客户2500万人次。积极寻访“睡眠保单”客户，成功通知125万名保单客户，给付金额超23亿元。秉承“让利于民、普惠保险”原则，面向老年人、残疾人、新市民等三类重点群体，创新提供“主动访、上门帮”等系列专属关爱服务，惠及客户超35万人次。其中“银发服务驿站”以有温度的服务助力老年人跨越“数字鸿沟”，该项目还入选了中国保险行业协会“普惠保险典型案例”。下半年，公司将以“心服务”为主题推出一系列形式新颖、内容丰富的活动。暑假期间，将在全国范围内，面向广大青少年及家长，举办急救知识普及课堂，守护青少年的健康安全成长。还将开展覆盖全国的“理赔宣讲”和“权益宣讲”活动，发布“客户权益守护账单”等。会议正式发布“新华尊”会员私享服务体系。“新华尊”聚焦客户身体健康、财富传承等方面的核心需求，为客户量身定制健康管理、法税规划、商旅出行、品质生活等全方位服务；创新设计“服务管家+服务推广人”的双团队服务模式，为客户提供专属、专业、专享的服务体验。以尊慕之情，真诚服务，时刻陪伴在客户身边。未来，公司将基于构建服务赋能型组织的战略选择，开展客户分层精细化管理，实现横纵双向发力，不断丰富服务品类，建立“新华尊”会员私享服务体系、“新华安”居家养老服务体系等服务品牌矩阵，探索“XIN”价值，打造新华服务“新名片”。营销队伍“XIN一代”计划落地诚邀有志之士加盟会上发布了新华保险“XIN一代”计划队伍建设项目。“XIN一代”计划致力于打造一支素质过硬的金融人才队伍、打造一个专业优质的职业发展平台，打造一套长期高效的销售管理体系，是新华保险践行金融为民的一项管理实践，是落实中央金融工作会议精神的管理写实。作为全局性、系统化、跨越式，从理念到实践的革新和焕新，“XIN一代”计划通过“五个升级”推动营销队伍变革——升级制度体系引领队伍，升级服务体系助推队伍，升级培训体系培育队伍，升级资源体系支持队伍，升级管理平台厚植队伍，从三方面支持队伍建设：一是国有品牌可信赖。新华保险是中投公司八家直管企业之一，是中国寿险业头部保险公司，也是具备创新进取基因的公司，具有锐意改革的信心和决心，为“XIN一代”计划提供强大背景和雄厚实力的支撑。二是职业发展能托付。制度经营上新台阶，2024版《基本法》实现“收入分配制度、职业发展路径、福利保障机制”的职业发展三升级；政策机制更趋精细，兼顾机构发展与队伍成长；荣誉体系全面助力，以绩优队伍成长为根本，关注新人到顶尖的成长过程，搭建形成内外部兼顾、横纵向发展的三会荣誉体系，配套提供7大类近30项绿通服务权益；系统培训提升专业，形成多层次、立体化的全链条培育体系；职业形象全新升级，对标现代化、人性化、高端化的主流金融企业职场环境，大力推进各级机构优化职场环境。三是产品服务有温度。持续丰富特色产品，在现行在售产品满足多层面保险需求基础上，围绕健康、富足、长寿三大需求，加快供给端“产品+服务”的模式革新。贴心服务关爱人生，搭建“新华尊”高客服务体系，建立“快理赔优服务”理赔机制，构建起智慧客户服务集群，并设计一系列客户服务活动，通过全生命周期服务、家庭式综合服务、生态化立体服务，满足客户保险需求。科技提升服务能力，与专业人力资源机构合作，建立人才基因大数据库，精准适配行业高潜力人才。围绕上岗、训练、成长的全流程，搭建覆盖基础管理、基础训练、收入管理、荣誉速查等全场景的数字化智能平台。 “XIN一代”计划以“万人IDA寿险公司”为奋斗目标。2024年是1.0版本的固本强基年，是标准统一与分阶试行；2025年是2.0版本的提质增效年，是标准引领与全面铺开；2026年是3.0版本的行稳致远年，是标准升级与向上突破。公司将围绕“XIN一代”计划的核心理念不断升级完善，希望它能为有志之士、有为之士提供一个更好更大更强的舞台。 “XIN一代”+“心服务” 引领新华保险新未来 “XIN一代”计划队伍建设项目和“心服务”客户服务生态体系的发布，不仅是新华保险专业化市场化改革的一次深刻探索与革新，更是公司迈向新发展阶段、走高质量发展道路的重要里程碑。 “XIN一代”计划聚焦队伍成长，致力于汇聚公司优势资源，为代理人队伍打造一体化的职业生涯成长方案，核心是围绕制度经营、荣誉体系、专业培养、赋能支持、职业形象等方面，搭建全方位、多层次的创业成长平台，吸引更多有识之士加入新华保险，投身保险保障事业。公司将聚焦人才招募、培养、留存、晋升等关键环节，引入先进的管理理念与培训机制，着力打造高标准、高绩效的高效能组织，让更多优秀的人愿意将寿险作为终身事业，让每一位代理人都能释放出无限潜能，在新华的舞台上施展拳脚、大放异彩，实现为客户、为人民服务的夙愿。 “心服务”聚焦客户关爱，致力于陪伴客户走过人生的每一个重要阶段，覆盖客户全生命周期的风险保障与财富管理需求，着力从“数智建设、服务创新、服务质量、服务品牌”入手打造优质服务体验。接下来，新华保险将以“心服务”为主题面向全国推出一系列形式新颖、内容丰富、与客户权益息息相关的活动，并发布“理赔账单”和“权益账单”，协助客户做好未来保障规划，让客户保的放心，保的安心。 “XIN一代”计划与“心服务”紧密相连。“XIN一代”计划打造的专业化、职业化队伍，为“心服务”向客户传递提供了重要的桥梁支撑；“心服务”涵盖的多层次客户服务生态体系，为“XIN一代”计划队伍提供了有力的赋能支持。未来，新华保险将以“XIN一代”计划与“心服务”作为引领公司改革发展的强大引擎，创造高质量发展的新未来。

金融界2024-07-07

云南白药：7月3日接受机构调研，投资者参与

产品备案包装改版。问：请介绍一下公司分红情况答：云南白药始终注重持续合理报投资者，与投资者共享企业发展成果。2023年，云南白药分红方案为每10股派息20.77元，现金分红总额37.06亿元，占2023年归母净利润比例90.53%，公司已于2024年5月10日完成年度权益分派。自1993年上市以来，公司已连续31年对股东分红，累计现金分红金额超过244亿元。云南白药（000538）主营业务：自制工业品的研发、生产和销售,以及药品批发零售业务。云南白药2024年一季报显示，公司主营收入107.74亿元，同比上升2.49%；归母净利润17.02亿元，同比上升12.12%；扣非净利润16.9亿元，同比上升20.51%；负债率26.85%，投资收益2.44亿元，财务费用-6722.15万元，毛利率29.98%。该股最近90天内共有6家机构给出评级，买入评级5家，增持评级1家；过去90天内机构目标均价为68.01。以下是详细的盈利预测信息：融资融券数据显示该股近3个月融资净流出1257.87万，融资余额减少；融券净流入280.02万，融券余额增加。以上内容由证券之星根据公开信息整理，由算法生成（网信算备310104345710301240019号），与本站立场无关，如数据存在问题请联系我们。本文为数据整理，不对您构成任何投资建议，投资有风险，请谨慎决策。

证券之星2024-07-05

AI应用持续迭代，2024年传媒板块投资机会显现

域则保持稳健增长，部分标的具有高股息和分红潜力。鉴于各细分领域表现分化，投资者需要精选个股，关注具有核心竞争力的龙头企业。 2024年下半年，传媒板块已回调至相对低位，具有配置价值。建议投资者关注两条主线：一是细分板块的龙头个股，如游戏、电影、出版、营销等领域；二是持续迭代的AI应用，静待爆款应用的出现。AI大趋势不变，但投资逻辑已从"主题性趋势投资"向"商业化兑现投资"转变。虽然行业发展仍处于早期阶段，但未来空间广阔。AI的持续发展将为传媒行业的成长性和估值提升提供有力支撑。

金融界2024-07-05

打击资本市场财务造假！证监会等六部门出手,最新政策来了,严厉打击系统性造假和配合造假

金融界2024-07-05

徽商银行分红方案之争，中静系125亿补偿要求遭否决

大会否决了第二大股东“中静系”提出的将分红比例提高至30%，并补足过去五年分红差额约125.33亿元的提案。据公开信息，中静集团通过Wealth Honest Limited、Golden Harbour、中静新华资产管理有限公司及中静新华资产管理(香港)有限公司4家主体合计持有徽商银行10.59%的股份，为该行第二大股东，因此四家主体统称“中静系”。 6月16日，Wealth Honest Limited向董事会提交关于2023年度利润分配的临时提案，要求徽商银行2023年度改为每10股派送2.92元，2016年度至2022年度的分红方案则为每10股派送9.02元。根据最新公告，中静系的提案均未获通过。徽商银行发布公告：将于2024年8月22日派发截至2023年12月31日止年度的末期股息每10股1.60001港元。这并非中静系首次遭遇挫折。在2016至2017年度，中静系也曾提出按30%的分红比例分配利润，但提案均被否决，反对率超过60%。徽商银行自2005年成立以来，业绩稳步增长，但分红水平却持续低迷。2021至2023年，营业收入和净利润均保持增长，但自2016年以来，现金分红比例大幅下降，多年维持在20%以下，远低于2013至2015年的30%左右水平。这种分红政策引发了中静系等股东的不满。中静系曾多次尝试出售徽商银行股权，包括与杉杉控股签订股权转让协议框架，但由于款项和支付问题，交易未能达成。后续，中静系又寻找了两名潜在买家，但交易至今未有进展。徽商银行面临的挑战不止于此，资本充足和风险防控的压力依然存在。截至2023年末，不良贷款率为1.26%，房地产贷款不良率高达7.33%，个人贷款不良率也有所上升。因此，徽商银行需要保持较高资本水平以应对潜在风险。分红争议反映了上市银行在股东利益与自身发展之间的权衡。投资者期望获得与业绩相匹配的回报，而银行需要保持充足资本以支持未来发展。这场大股东和二股东之间分歧不仅影响了徽商银行的投资者关系，也可能成为其A股IPO进程的障碍。徽商银行的回A计划自9年前启动以来，经历了诸多波折，包括三任原董事长的更迭等事件，至今仍未有明确结果。如何在满足监管要求、防控风险、推动发展与回报股东之间找到平衡点，是徽商银行及其他上市银行面临的长期挑战。徽商银行股东分红之争，凸显了上市银行在追求业绩增长与维护股东利益之间的复杂关系。如何在确保稳健发展的同时，平衡各方利益，将是徽商银行未来需要解决的关键问题。

证券之星2024-07-05

ETF市场日报 | 黄金产业ETF大幅反弹！国泰红利港股ETF(159331)下周一开始募集

在近日创下阶段性股价高点。适逢上市银行分红季，机构认为，当下银行股低估值、高股息的特点是其受到资金追捧的主要原因。华龙证券认为，市场风格调整下银行板块兼具高股息与稳定性。该机构认为，近期银行板块估值回调，市场交易活跃度下降情形下，追求高股息资产的投资逻辑有望强化，银行板块在估值回调息差风险预期落地、城农商行规模业绩双增等背景下，市场短期回归高股息投资逻辑，银行板块尤其中小行投资性价比有所提升。高股息策略仍是银行板块2024年投资主线。活跃度方面，多只QDII换手率居市场前列具体来看，政金债券ETF(511520)成交额居首，达116.86亿元；沪深300相关ETF成交额再放量，3只产品进入成交额TOP10。换手率方面，基准国债ETF(511100)换手率回落至1350.80%，亚太精选ETF(159687)换手率超400%，日经ETF(513520)、美国50ETF(513850)、美国50ETF(159577)、港股创新药ETF(159567)换手率均超100%。 ETF发行市场方面，国泰红利港股ETF(159331)下周一开始募集具体来看，国泰红利港股ETF(159331)紧密跟踪中证港股通高股息投资指数，从符合港股通条件的香港上市公司证券中选取30只流动性好、连续分红、股息率高的上市公司证券作为指数样本，采用股息率加权，以反映港股通范围内连续分红且股息率较高的上市公司证券的整体表现。平安证券认为，展望未来，随着新“国九条”推动境内资本市场更多向投资型市场转型，后续在中长期资金入市、增强市场内在稳定性等方面的增量政策仍可期待，A股红利配置的流动性优势有望延续，分红制度改革背景下，建议关注分红水平占优板块或分红有提升空间的企业。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-07-05

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