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澳至尊(02031.HK)发布中期业绩股东应占亏损36.5万港元同比扩大74.64%

澳至尊港股市值1.58亿港元，在化学制品行业中排名第31。主要指标见下表：以上内容由证券之星根据公开信息整理，与本站立场无关。证券之星力求但不保证该信息（包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表）全部或者部分内容的的准确性、完整性、有效性、及时性等，如存在问题请联系我们。本文为数据整理，不对您构成任何投资建议，投资有风险，请谨慎决策。

证券之星2022-11-28

招商宏观：工业企业利润增速已处于筑底阶段

激政策落地以及基数低等因素促使下游消费品行业跌幅收窄或继续保持较高增速的趋势明显。其中，随着海外市场需求趋缓，纺织品出口下降，纺织业、纺织服装利润增速继续走弱，服饰业利润增速由正转负。　　农副食品加工、食品制造、酒饮料和茶制造、烟草制品、皮毛羽和制鞋利润、家具制造增速分别收录-1％（9月-7.5％）、11.5％（9月9.5％）、21.5％（9月22.7％）、8.4％（9月10.8％）、2.7％（9月1.4％）、3.8％（9月4.8％）；纺织业、纺织服装和服饰业利润增速分别收录-16.4％（9月-15.3％）和-1.4％（9月1.8％）。汽车制造业产业链继续修复，利润增速由负转正，10月收录0.8％（前值-1.9％）。　　此外，保供稳价的政策驱动公共事业中的电力热力、燃气生产供应以及水的生产供应利润增速继续修复。其中电力热力利润累计同比增速显著上升，收录28.1％（前值11.4％），燃气生产供应、水的生产供应分别收录-14.1％（前值-13％）和-9.3％（前值-9.2％）。　　未来走势判断：　　从11月初以来的高频数据看，目前国内供给端开始企稳，但整体表现逊于9月末。多个行业的企业继续去库存的意愿强烈，工业企业生产加速修复的驱动力不足。　　国内疫情散发，加剧市场对需求能否快速增长的担忧，防疫政策能否持续优化可能直接影响企业对未来经营绩效能否稳步增长的判断。　　此外，11月美国PMI指数跌到枯荣线以下，12月德国消费者信心先行指数为-40.2点，处于相对较低水平，过去多次加息抑制海外需求的影响持续存在，出口增速依然偏低。　　相比于10月，11月份工业企业利润大幅修复的可能性依然较小。我们认为，随着稳增长的政策持续发力，目前工业企业利润增速已处于筑底阶段。　　　　　　　　风险提示：　　疫情反弹、出口减速。　　以上内容来自于2022年11月27日的《利润增速筑底——2022年10月工业企业利润分析》报告，报告作者张静静、张一平，联系人罗丹

金融界2022-11-28

中国疫情“反扑”！北京几乎处于“停滞”状态很多省份经济活动受到影响

他们能够不受干扰地完成订单。他说，食品行业的一家公司不得不停工大约一周，并损失了数百吨未指明的材料。当地企业代表表示，上海的欧盟商会成员正在线上举行会议并采取其他预防措施，而在北方城市沈阳，餐馆和健身房不得不再次关闭。总体而言，欧盟商会周五指出，需要更加重视为当地居民接种疫苗。在老年人的疫苗接种率方面，中国落后于美国和新加坡。近几个月来，中国当局一直专注于使用频繁的病毒检测和更有针对性的措施，试图在允许一些商业活动的同时控制新冠病毒的爆发。

Dan19772022-11-25

年轻人“囤健康”背后：保健品企业蜂拥，谁将引领养生新浪潮？

21年已突破 3000亿元。而因为保健品行业兼具食品和药品二元属性，范畴正在向“功能性食品”和“严肃的保健品”两端拓展，从广义保健品角度看，这将会是一个万亿级别的超大蓝海。　　庞大的市场空间吸引着众多创业者加入，资质优异的保健产品企业也吸引资本先后入局。　　据天眼查不完全统计，近3年发生了37起与保健品相关的融资事件。这些投资机构中不乏有红杉资本、真格基金、京新药业、同创伟业等知名基金与企业，融到资的企业多分布在保健食品生产或研发、健康保健、生物技术和制药、中医中药等多个领域，整体业绩表现优异。　　随着入局玩家越来越多，市场竞争持续升级，很多大牌也在把握年轻用户诉求的基础上，在产品差异化、经营特色化上做足文章。　　比如，保健品巨头健合集团就以“全家营养”为概念，布局成人、婴童和宠物营养三线并进的模式；旗下Swisse斯维诗倡导自然健康生活理念，坚持自然与科技融合，推出多个销冠级爆品；国货大牌养生堂则以“天然”为主打，现代营养补充和医养系列结合成其特色；汤臣倍健则立足营养膳食补充剂领域，面向眼健康、护肝、益生菌等多个市场推出众多新功能产品。　　虽然保健品行业具有高客单价和高复购率特征，在消费水平提升和养生观念驱动下催生出千亿市场，但随着消费者专业保健意识提升，过硬的产品功效才是核心实力。这也倒逼着很多企业加快转型步伐，重金投入研发，为构建产品“护城河”积蓄力量。　　天眼查数据显示，近十年保健品相关的专利研发数量逐年上涨，专利信息总量多达33万余个。专利信息重点集中在发明、外观设计和实用新型三个领域。其中，发明领域的专利信息数量占比超过一半。　　生机盎然还是昙花一现？　　巨大的市场，不仅催生了众多赚得盆满钵满的公司，但同样也滋生了很多乱象。　　像有关保健品的属性、功能范围、标注内容等，国家都有着严格规定。但市面上仍有不少所谓的“神药”，利用消费者不清楚国家规定这一信息的不对称性，打营销擦边球，收取“智商税”。　　不过，近年来随着行业政策红利释放和监管力度增强，保健品行业正日益规范化，并呈现出良性发展态势。此外，国家为提高全民健康水平，也提出并实行系列新医改方案和“健康中国”的健康发展战略，随着“国家队”入局健康领域并带来利好，也进一步规范并加速了行业发展进程。　　对此，天眼查研究院分析认为，未来随着国家对行业的监管日益完善，将有越来越多有效果的功能产品得以“正名”。而随着行业有序后，也能吸引更多的有技术、有实力的企业进入，加快竞争淘汰过程，最终拥有雄厚科技实力和丰富完善营销渠道的企业会成为竞争主力。　　另外，相对于美国保健品市场50%的渗透率来说，国内的保健食品渗透率和人均消费水平还有着很大的提升空间。天眼查研究院建议，未来养生保健产品商可以多向着服务商方向升级，既可以对重度用户增强粘性，也有助于自身产品的迭代升级。　　综合来看，如今的保健品“新消费”之风已重新刮起，行业依然是快速增长的增量市场，目前的竞争态势也值得投资关注。毕竟在中国，养生保健是门有着千年历史的生意，在这个行业，不论是新、老品牌，只要洞察到消费者的核心诉求，都有可能再次对行业进行改写或重构。

金融界2022-11-24

信达证券：给予分众传媒买入评级，目标价位8.55元

品类客户韧性保障业绩稳定性。日用消费品行业广告主持续认可梯媒价值， 21 年楼宇媒体日用消费品广告主收入 58.05 亿元，同比增长 35.36%，收入占比约 39%。 22H1 受疫情影响整体承压，楼宇媒体日用消费品类客户 22H1 占营业收入比重为49.05%， yoy+13.61pct，影院媒体中消费品类客户占比 4.02%，yoy+0.18pct，日用消费品类客户总体占营业收入比超 50%，消费类客户在疫情期间体现出更强韧性，尤其食品、饮料类广告主投放长期稳定，公司未来将继续拓展消费品客户，保障业绩稳定性。　　“ 降本增效” 融入日常经营管理，盈利能力稳步提升。 1）点位优化：增加优质资源点位的同时剔除低效的老旧小区点位，优化和梳理楼宇媒体资源网络，便于公司对点位进行数字化管理和监测。 22H1单点位成本为 690.99 元，相较 21H1 下降了 15%。 2）人效提升：点位的优化减少公司对运营人员的需求，公司近 3 年员工总数持续下降， 21 年末员工总数下降 13.38%，职工薪酬同比减少 6.14%。　　积极布局海外市场，有望打开第二增长曲线。鉴于梯媒模式在国内的成功运营以及国内逐渐饱和的市场，公司积极拓展海外市场， 21、 22年先后宣布计划赴港上市和分拆子公司 FM Korea 至韩国上市。一方面是经营发展所需，一方面也可以扩大品牌知名度和影响力，提升公司整体的盈利能力和综合竞争力。截止 22H1，公司自营的境外电梯电视媒体设备约 10.6 万台，同比增加 26.2%。　　投资建议：分众传媒作为梯媒龙头拥有优质的点位资源和客户资源，其长期针对点位资源进行梳理和优化、对客户结构进行调整，推动营收稳定增长、经营效率不断提高。受疫情影响，公司 2022 年业绩整体承压，但伴随着宏观经济的复苏，公司有望凭借自身自有优势实现修复。公司积极布局海外业务，未来或将成为第二增长曲线，提升整体营收。我们预计 22-24 年公司营业总收入为 119.12/144.48/159.03亿元，归母净利为 30.83/47.89/55.75 亿元，对应估值26.98x/17.37x/14.92x。依据历史估值法，近 7 年历史估值范围为10.68~73.13XPE ，截止 2022 年 11 月 22 日， 2022E PE 为22.06X，处于 7 年来 43.22%分位，我们预计 2023 年公司业绩随疫情后消费复苏将恢复增长，我们给予公司 23 年 20XPE，目标价为6.6 元/股。依据 FCFF 估值法，主要分为过渡阶段及永续阶段，阶段增长率分别为 8%及 2.5%，假设 WACC 值为 10.47%，得到目标价为 8.55 元/股。总体来看，目标价范围 6.6~8.55 元，对应合理市值范围为 953.19~1234.97 亿元，首次覆盖给予“买入”评级。　　风险因素：疫情反复、竞争加剧、广告主所在行业政策变化等风险。证券之星数据中心根据近三年发布的研报数据计算，长江证券聂宇霄研究员团队对该股研究较为深入，近三年预测准确度均值高达96.33%，其预测2022年度归属净利润为盈利30.12亿，根据现价换算的预测PE为26.48。最新盈利预测明细如下：该股最近90天内共有23家机构给出评级，买入评级19家，增持评级4家；过去90天内机构目标均价为6.72。根据近五年财报数据，证券之星估值分析工具显示，分众传媒（002027）行业内竞争力的护城河良好，盈利能力一般，营收成长性良好。财务相对健康，须关注的财务指标包括：存货/营收率增幅。该股好公司指标3.5星，好价格指标2.5星，综合指标3星。（指标仅供参考，指标范围：0 ~ 5星，最高5星）以上内容由证券之星根据公开信息整理，与本站立场无关。证券之星力求但不保证该信息（包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表）全部或者部分内容的的准确性、完整性、有效性、及时性等，如存在问题请联系我们。本文为数据整理，不对您构成任何投资建议，投资有风险，请谨慎决策。

证券之星2022-11-24

中国心连心化肥(01866.HK)涨超5%

化肥港股市值43.72亿港元，在化学制品行业中排名第6。主要指标见下表：以上内容由证券之星根据公开信息整理，与本站立场无关。证券之星力求但不保证该信息（包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表）全部或者部分内容的的准确性、完整性、有效性、及时性等，如存在问题请联系我们。本文为数据整理，不对您构成任何投资建议，投资有风险，请谨慎决策。

证券之星2022-11-24

逸仙电商Q3财报：转型继续深化经营现金流连续两个季度转正

究报告指出，短期来看，虽然目前阶段化妆品行业受公共卫生防控影响增速放缓，但从中长期角度看，随着影响因素变小或消除，人们消费能力、审美观念将进一步提升，未来化妆品市场依然具备巨大发展潜力。对此，穿越“寒冬”中的美妆企业更应该着眼于增强资金实力，强化研发能力，发挥平台优势。而第三季度财报显示，逸仙电商正持续加码研发投入、夯实研发实力，以增强公司穿越周期的发展韧性。数据显示，逸仙电商Q3研发费用约为3390万元，营收占比从去年同期的2.7%上升至3.9%。截至三季度末，逸仙电商2022年研发投入累计已超过1亿元，该投入比例位居国货美妆集团头部，与全球行业研发投入的平均占比持平。报告期内，在逸仙电商首创的Open Lab开放式研发体系支持下，美妆科技成果不断显现：两项科技成果亮相在有着“化妆品界奥林匹克”之称的伦敦IFSCC国际化妆品科学大会，分别是具有缓释控释功效的水杨酸纳米乳及其祛痘功效探究，以及基于3D全层人体皮肤模型中葡萄花细胞提取物对抗不同环境压力的能力研究。这两项成果已分别应用到DR.WU复合酸系列和Galénic雪藻系列等多款产品中。 Galénic雪藻系列产品此外，逸仙电商联合国家纳米药物工程技术研究中心联合实验室开发的“靶向修红科技”和专研修护成分“肤源修TransHealer”，继在DR.WU三修精华上得到验证之后，已应用于新品三修水乳上。完美日记遮瑕膏新品也延用了SmartLOCK™技术。对于全年业绩展望，逸仙电商整体持谨慎乐观态度。逸仙电商创始人、董事长兼CEO黄锦峰先生表示：“第三季度，逸仙电商继续聚焦于品牌建设、提高运营效率及深耕研发等多方面的工作，Q3的数据验证了我们转型工作的有效性。未来，我们仍会持续推动逸仙的可持续发展转型，为公司中长期的健康发展奠定坚实基础。 ” （来源:界面AI）声明：本条内容由界面AI自动生成并授权使用，内容仅供参考，不构成投资建议。AI技术战略支持为有连云。

有连云2022-11-23

促进新时代证券行业人才的全面发展——中国证券业协会党委书记、会长安青松在2022金融街论坛年会上的发言

确要求“证券公司从事证券业务的人员应当品行良好，具备从事证券业务所需的专业能力”。今年2月证监会发布《证券基金经营机构董事、监事、高级管理人员及从业人员监督管理办法》，落实《证券法》要求从个人品行、任职经历、经营管理能力、专业能力等方面对董监高及从业人员的基本任职条件予以细化，区分人员岗位和职责实施分类管理，进一步强化经营机构人员管理的主体责任。证券业协会配套发布《证券公司董事、监事、高级管理人员及从业人员管理规则》，建立从业人员专业水平测试和持续执业记录、诚信声誉信息相结合的登记管理制度，形成全方位、全周期的执业声誉激励与诚信约束机制。　　截至2022年10月末，在协会登记的从业人员数量达到37.95万人。近十年来证券从业人员专业素质不断提升、优化，其中，证券投资分析师人数由2965人增加至4029人，增幅26.41％；证券投资顾问人数由26543人增加至76634人，增幅高达188.72％；保荐代表人数量由2404人增加至7800人，增幅高达224.46％。2021年从事投行业务人员规模增长约13％，平均人数为325人，7家证券公司投行业务人员配置超过1000人，其中，从事股权、债券融资业务人员合计占比超过投行人员总数的70％；2021年从事证券经纪业务、自营业务、研究及销售业务、资产管理业务、资产托管业务的人员分别增长12％、24％、15％、4％和17％；近年来，证券公司高度重视合规风控工作，2021年内控人员规模增长近9％，在内控条线中合规与风控人员合计占比超过70％；近两年证券公司信息技术人员均保持15％以上增幅，2021年达到20％。　　二、证券行业人才队伍建设担当新使命迈向新目标　　党的二十大报告提出健全资本市场功能，提高直接融资比重的目标任务，证券行业担当新使命，在迈向新目标的新征程上，需要从以下四个方面加强人才队伍建设：　　一是突出以专业创造价值。专业是证券从业人员立身之本，也是合格证券行业人才的身份证明。首先证券从业人员应当具备从事证券业务所需的专业能力，熟练掌握证券法律法规和证券基础知识，通过专业水平测试，具有从事证券业务的基本技能；其次证券从业人员应当通过实践锻炼和培养，久久为功养成专业主义精神、合规风险意识，以工匠精神、长期目标为客户创造价值，克服急功近利、投机取巧的心态；其三证券从业人员不是从事“推销员”角色的简单劳动，而是要在专业服务中带来客户价值增长，必须掌握为客户提供“个性化服务”的专业本领，在“量身定制”中体现专业能力，在解决“疑难杂症”中体现专业水平，在为客户创造价值中体现专业价值。　　二是突出以责任形成声誉。责任是证券行业行稳致远的“压舱石”，证券从业人员应当审慎履行专业责任、积极承担社会责任，珍视执业声誉、厚积声誉资本。中介机构归位尽责是全面实行注册制的关键环节，也是健全资本市场功能的基础设施，证券从业人员作为资本市场“看门人机制”的执行者，在投行业务中应当认真履行核查把关的专业责任，在财富管理业务中应当认真落实为客户负责的信义义务。新版证券法、刑法修正案等进一步健全证券违法违规行为的罚则体系，强化全方位立体追责机制，形成过责相当的问责体系，执业责任履行状况将成为证券从业人员重要的声誉资本。协会作为行业自律组织，在实施从业人员分类登记、专业水平与执业信息管理、项目执行质量评价等市场化约束机制的同时，引导行业及从业人员积极服务国家发展战略，推动履行社会责任与业务良性发展相融合，践行新发展理念，积极服务乡村振兴，参与社会公益，促进协调发展共享发展，健全完善从业人员执业责任的行业治理体系，形成执业责任的声誉激励与约束机制。　　三是突出以服务建立信任。服务是证券行业基业长青的“生命线”。证券公司作为连通投资与融资两端的核心中介，服务面向实体经济和千家万户，应当把服务着力点放在践行新发展理念、促进高质量发展上，不断优化服务质量和服务水平，全面提升综合金融服务能力，聚焦服务“硬科技”、创业创新、“专精特新”企业的融资需求，推动国有资本和国有企业做强做优做大，促进民营经济发展壮大；聚力增加居民财产性收入、扩大中等收入人群，推动财富管理和买方投顾业务发展，以客户为中心精细刻画不同客群特征，借助数字化赋能，发挥证券行业不同业务线的产品创设优势，更好服务客户财富管理差异化需求，探索建设为客户提供个性化、定制化服务的人才团队，打造具有买方服务理念和标准服务体系的高水平投资顾问队伍。　　四是突出以质量赢得竞争。执业质量是证券公司核心竞争力，人是质量致胜的根本。随着全市场注册制的推行和资本市场功能的健全，证券行业发展生态将从“数量竞争”转向“质量竞争”转变，证券中介服务方向将从“可批性”向“可投性”转变，人员素质与执业质量将形成密切正相关关系，甚至成为决定经营成败的关键因素。建立以执业质量为导向的绩效考评制度，是证券公司在新发展阶段担当新使命的必然要求；在以执业质量为导向的治理体系中，专业水平与执业行为并重的要求更加突出，执业信息与执业声誉持续积累的特点更加突出，因此，应当从公司治理和行业治理两个层面，进一步优化人员管理制度机制，建设人员执业全过程信息记录数据库，建立从初始水平登记与持续执业记录全链条、多维度、全周期的信息记录，实现人员执业信息管理的集中性、完整性、准确性、及时性，形成执业质量与执业声誉的激励与约束机制。　　三、推动证券行业人才队伍高质量发展新实践　　证券行业治理是涵盖行政监管、自律管理、公司自治三位一体的有机统一体，三者相互补位、有效衔接，在行业人才培养中形成治理合力。近年来，协会在监管部门指导下，履行“自律、服务、传导”的职能，坚持自律管理与行政监管的差异化定位，以文化引领、专业培养、责任担当、声誉激励为向导，推动证券行业人才队伍高质量发展的新实践。　　一是加强文化引领，推动形成合规、诚信、专业、稳健的发展理念。2019年证券基金行业文化建设动员大会以来，协会先后发布了《证券行业文化建设十要素》、《证券公司文化建设实践评估办法（试行）》等自律规则，引导证券公司文化建设与公司治理、发展战略、发展方式和行为规范深度融合，与人的全面发展、历史文化传承、党建工作要求和专业能力建设有机结合。3年来，行业文化建设百花齐放、气象万千。116家证券公司公布展示文化建设配套制度建设与提升计划；50多家证券公司将文化建设纳入公司章程；53家证券公司明确在绩效考核中增加文化建设相关指标，79家证券公司设立了文化建设专项经费；71家证券公司董事长、总经理接受媒体访谈，发表文化建设研究文章近200篇。34家证券公司被评为2021年度行业文化建设A类、B类公司，获得证券公司监管评价加分。　　二是加强专业培养，发挥自律管理先行一步的示范作用。随着注册制改革的全面深化，行业机构和从业人员对业务标准、业务规范的专业需求在不断加大，今年以来围绕证监会发布的监管规定和最高人民法院出台的司法规定，协会组织行业专家配套制定了6个方面的业务标准和业务规范，为行业机构和从业人员树立“怎样做对”、“怎样做好”的专业标杆和示范标准，持续发挥自律管理的补位、平衡、传导作用，推动形成原则性规定和操作性细则兼具的业务规范体系，引导从业人员围绕保荐、定价、承销提高专业能力；同时以业务项目执行和专业操守执行为评价基础，建立投行业务执业质量评价体系，将保障执业质量的三道防线责任明确到人，构建从业人员专业声誉激励与约束机制，促进从业人员形成崇尚信义、忠实责任、专业致胜、声誉至上的执业理念。　　三是加强责任担当，发挥好资本市场“看门人”作用。在注册制改革背景下，协会从中介机构专业责任、社会责任等方面完善行业责任体系建设，以压实中介机构责任为导向，在各个证券业务条线初步建立起体系化、模块化的自律规则体系，创新运用管理性规则、指导性规则以及示范实践等多种规则形式，发挥自律管理先行一步的示范作用，进一步厘清中介机构职责边界，促进中介机构归位尽责、勤勉尽责，引导证券公司发挥好“看门人”作用。同时发挥自律规则“指挥棒”作用，督促行业积极履行社会责任。截至目前102家证券公司结对帮扶343个国家级脱贫县，助力区域协调发展和乡村振兴建设。　　四是加强声誉激励，引导形成诚实守信、勤勉尽责的职业操守。发布《证券行业诚信准则》《证券行业执业声誉信息管理办法》，着力搭建以诚信准则、声誉风险防控、声誉信息管理等基本规则为基础，以各类业务具体执业标准、操作指南为支撑的分类分层执业声誉管理规则体系，丰富和细化正负面执业声誉信息类型和内容，依托协会会员和从业人员管理系统建设，完善行业执业声誉信息库，搭建具有公信力的执业声誉信息归集展示平台，提供执业声誉信息多维度查询，引导形成珍视执业声誉的行业生态，推动形成对从业人员的诚信约束、道德约束、声誉约束、市场约束。新版《证券法》实施以来，协会累计记录从业人员违法失信信息1310条、其他负面执业声誉信息751条、表彰奖励及其他正面执业声誉信息491条；对于存在负面执业声誉信息的从业人员，协会要求所在公司提出具体方案予以特别管理，并通过加强监督检查等方式予以重点关注，引导形成守信激励、失信约束的行业生态。

金融界2022-11-23

美股开盘：道指涨近70点中概股多数下跌小牛电动绩后跌超14%

冲他们遭受更严重损失的风险。非必需消费品行业看跌期权的交易量最近飙升，目前的成交量与2020年3月新冠病毒大流行引发抛售期间的水平相近。　　特斯拉在美召回32万辆电动车，车尾灯现间歇性问题　　美国电动车生产商特斯拉宣布在美国召回32.1万辆电动车，涉及2023年Model 3及2020至2023年Model Y，有关电动车车尾灯出现间歇性不能亮起的问题。　　英国监管机构调查博通对威睿的收购案　　据华尔街日报报道，英国竞争和市场管理局周一表示，正在调查博通对威睿的收购案。该机构表示，将在12月6日之前征集意见，以确定这笔收购是否会导致竞争的减少。今年5月，博通表示计划以610亿美元的现金加股票收购威睿。　　瑞银2023年荐股名单出炉！Meta、艾伯维等上榜　　瑞银正在调整明年的最佳股票推荐名单。该行认为，随着金融市场应对复杂的地缘政治背景，2023年应该会出现通胀、利率和经济增长的拐点。该清单呈现出防御性仓位，并减仓美国股票、增持英国股票，还减仓信息科技股票、增持能源股。此外，瑞银还剔除了5只标的，并增加了6只推荐标的。　　中通快递业绩增长前景疲软，里昂下调评级和目标价　　里昂发研报表示，基于运输量增长放缓，令盈利预测下调，将中通快递市盈率预测由20倍降至17倍，预期业务量增长前景疲弱，将导致2023至2024年利润增长亦放慢，因此将投资评级从买入降至跑赢大市，目标价相应由225.76港元下调至187.31港元。　　瑞银：将阿里巴巴目标价下调至135美元，维持买入评级　　瑞银分析师Jerry Liu将该公司对阿里巴巴的目标价从140美元下调至135美元，但在其第二季度财报发布后维持买入评级。该分析师在一份研究报告中告诉投资者，该公司是他在该行业中覆盖的个股里宏观改善的几家公司之一，并且代表着9倍预期远期收益的价值游戏，但投资者应该预期在明年出现改善之前，12月季度的增长将放缓。　　重点关注12月销量，德银上调蔚来目标价至21美元　　德意志银行分析师Edison Yu将蔚来目标价从20美元上调至21美元，并维持买入评级。Yu表示，尽管蔚来又出现了一轮运营问题，拖累了第四季度的销量，且令投资者继续感到沮丧，但该分析师乐观地认为，最糟糕的情况可能最终会过去。Yu表示，市场值得关注的重点是蔚来在12月的销量，因为该公司可能需要交付接近2万辆的销量，才能证明其执行力确实在改善。

金融界2022-11-21

工信部：聚焦经济运行的突出问题进一步完善政策措施不断丰富政策“工具箱”

增效、巩固装备制造业良好势头、促进消费品行业稳定恢复，不断提升产业链发展水平，发挥各行业对工业稳增长的拉动作用。在区域方面坚持因地制宜，提出东部工业大省主动发挥稳经济关键支撑作用、中西部地区努力巩固较快增长态势、东北地区推动全面振兴取得新突破，着力推动区域协调发展，加快形成新的增长极。在企业方面坚持分企施策，提出充分发挥大型企业特别是中央工业企业“顶梁柱”作用、加力支持中小企业和民营企业专精特新发展、强化对外资企业的服务保障，大中小协同、内外资并重激发企业发展活力，夯实稳增长微观基础。　　问：如何保障《通知》部署的各项政策措施落地见效？　　答：促进工业稳增长离不开各方面共同努力，需要良好的工作机制和政策环境。《通知》提出了3个方面的保障措施：一是强化责任形成合力。要求各方面提高政治站位，加强组织领导，强化责任担当，出台配套措施，狠抓贯彻落实。二是加大政策扶持力度优化发展环境。落实落细已出台的各项政策，加强产业政策与金融政策协同，加大中小企业支持力度。三是完善监测调度和督导激励机制。加强形势分析研判和经济运行监测调度，做好政策研究储备，对稳增长取得突出成效的地区加大激励力度，推广各地经验做法，发挥好引领示范作用。　　问：下一步在推动《通知》各项部署落实方面有哪些考虑和安排？　　答：一分部署，九分落实。为更好推动《通知》各项部署落实落细，我们会同有关部门将重点做好以下4方面工作。　　一是抓好动员部署。近期，工业和信息化部将会同有关部门联合召开全国电视电话会议以及有关行业协会座谈会，部署贯彻落实《通知》有关要求，进一步抓紧抓实振作工业经济相关工作，压实各方责任，形成工作合力，巩固恢复向好基础。　　二是加强宣传解读。持续组织有关部门、地方主管部门、行业协会和专家做好政策宣传解读和媒体宣传报道，拓展宣传渠道，创新宣传方式，让更多企业知晓政策、用好政策，营造各方面重视实体经济、支持制造业发展的良好氛围。　　三是打通堵点卡点。加强统筹协调，与有关部门各司其职、加强配合，加大督促落实力度，鼓励各地区积极出台配套政策措施，及时协调解决政策落实中的堵点卡点问题，确保各项政策举措落实到位、尽早见效。　　四是强化政策储备。做好重点工业大省、行业、园区和企业运行情况监测调度，加强经济形势分析研判，聚焦经济运行的突出问题进一步完善政策措施。同时前瞻性加强政策研究储备，不断丰富政策“工具箱”。

金融界2022-11-21

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