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【专家视点】袁吉伟:构建中国特色的ESG体系
go
lg
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有很大关系。我国各民族平等发展,不存在
种族歧视
问题;社区建设在国内更多被乡村振兴等理念所替代。在治理方面,欧美国家上市企业以机构股东为主,股权集中度较分散;我国上市企业个人投资者较多,股权集中度较高,这是较显著的公司治理差异。我国以公有制为主体,央国企占据了较重要的地位,党的领导充分融入央国企公司治理。 四是与我国投资者需求相适应。从个人投资者来看,我国居民储蓄较高,风险偏好较低,对于稳健金融产品偏好更高。而且,我国居民整体金融素养不高,在ESG方面的投资者教育也才刚刚开展,在此方面的意识已萌动,但是缺乏专业素养,实际参与ESG投资的情况还不普遍。从机构投资者来看,我国机构投资者逐步注重参与ESG投资,但是内部治理、政策制度、决策流程和工具方法还不健全,正处于起步阶段。因此,我国ESG体系需要在完善市场生态的同时,根据投资者需求有针对性地开展产品研发,结合风险偏好以及我国经济社会发展方向,开展相关创新,发展具有国内特色的ESG金融产品服务。 二、我国ESG体系建设现状 为支持高质量发展,推进碳达峰碳中和,我国加快ESG体系建设,不过由于起步相对较晚,与欧美等国家地区仍有一定差距。 (一)ESG法律法规建设 为了有效推进ESG落地,我国加快完善相关制度,特别是在环境方面的法律法规明显增多,诸如我国制定了碳达峰碳中和1+N政策体系、十四五循环经济发展规划、促进新能源高质量发展方案、十四五数字经济发展规划等,调整能源结构,大力发展清洁能源,推动重点行业领域节能减碳,提高绿色发展水平。在社会领域,我国出台了十四五就业促进规划,重点拓宽就业渠道、促进供需匹配、完善就业服务;实施乡村振兴战略,缩小城乡发展差距。比较来看,我国ESG法律法规体系日渐完善,但是气候等相关制度法律层级仍不高,有关社会平等、公司治理等方面的法律制度仍需健全。 (二)ESG信息披露体系建设 信息披露有利于解决信息不对称,提高金融市场运行效率。从企业信息披露看,加强非财务信息披露,有利于金融机构更充分的进行ESG投融资决策。2018年,证监会修订《上市公司治理准则》,确立了ESG信息披露的基本标准体系;2021年,中国人民银行发布《金融机构环境信息披露指南》,引导金融机构重视环境信息披露;部分研究智库也发布了企业ESG信息披露团体标准。相比较而言,我国监管部门未制定明确的信息披露标准,也未强制包括上市公司在内的企业强制披露ESG信息。部分企业自愿进行ESG信息披露,但是披露质量和水平参差不齐,定量指标不足,而且未经过审计,信息质量难以保证。从金融产品信息披露看,为了打击洗绿问题,全球监管部门开始要求加强金融产品服务ESG信息披露,欧盟、英国、美国等国家均已要求ESG基金开展信息披露,而且针对不同类型的ESG基金,所要求披露的信息也有所差异,诸如能够产生社会影响力的ESG基金需要披露实际社会影响以及计算方法。比较来看,我国ESG信息披露率呈现上升态势,但是由于缺乏披露标准,信息披露水平仍有待提升;金融产品服务ESG信息披露未有效开展,可能影响投资者科学决策。 (三)ESG评价体系建设 ESG评价是对企业ESG表现的综合评判,对于金融投资决策具有重要参考意义,也有利于促进企业不断提升ESG实践。自上世纪末开始,ESG评级开始出现并发展壮大,全球已经有百余家机构开展ESG评级,不过由于评级方法还不够成熟,机构之间的评级方法有一定差异,导致评级差别仍较大。近年来,我国部分中介机构开始提供ESG评价服务,同时《企业ESG评价指南》《企业ESG评价通则》等团体标准陆续推出,ESG评价探索不断加快,但是相对海外而言,我国ESG评价体系成熟度和应用广度仍有很大不足。 (四)金融产品服务体系建设 根据《可持续发展报告2021》预测,为了达成联合国可持续发展目标,目前资金缺口可能达到了4.2万亿美元。推进全球碳达峰碳中和,投入资金规模庞大,以我国为例子,所需资金投入规模在150万亿-300万亿元之间,相当于年均投资3.75万亿-7.5万亿元。为了优化资源配置,更好支持可持续发展,需要加大ESG金融产品服务体系建设力度。我国相继发布《关于构建绿色金融体系的指导意见》《关于促进应对气候变化投融资的指导意见》等政策,加快推进ESG金融产品服务创新。我国大力发展绿色债券、社会债券、可持续发展挂钩债券等ESG债券以及绿色贷款,2022年,我国绿色债券发行规模为8044.03亿元,发行规模位居全球前列;ESG公募基金、ESG理财规模持续上升,覆盖固定收益类、混合类产品。比较来看,我国ESG资管产品规模偏小,产品丰富度不足,投融资策略相对简单。 (五)定价体系 为了更好地促进企业践行ESG理念,需要进一步加强碳、生物多样性等关键要素的定价,发挥价格手段,促进资源优化配置,强化企业经营行为约束。全球探索通过碳排放权交易强化碳定价,《京都议定书》提出三种碳市场交易机制,分别为清洁发展机制(CDM)、联合履行机制(JI)以及国际排放贸易(IET)。截至2022年末,全球已有30多个碳市场机制正在运行,遍及亚洲、美洲、欧洲和大洋洲,覆盖全球超过23%的温室气体年排放量。2022年,全球碳市场交易额高达8650亿欧元,同比增长13.5%,主要受益于碳价的上涨。2021年,我国启动全国性碳排放权交易市场,一跃成为全球规模第一大碳市场,2022年,碳配额累计成交量达2.29亿吨,累计成交额达104.74亿元,碳托管、碳基金等碳资产管理蓬勃发展,蕴藏巨大投资潜力。比较来看,我国碳交易市场活跃度不足,与碳金融工具仍有创新空间;此外,生物多样性信用机制建设尚未开展,需要学习国际经验,加强生物多样性定价。 四、加快构建我国特色的ESG体系路径 我国ESG体系建设已经有一定基础,未来需要结合我国国情,强化ESG体系核心要素构建。 一是提升全社会ESG理念认识。ESG理念进入国内实践仍较短,加之其诞生于海外文化土壤之中,对其理解仍在本土化过程中。因此,需要深化ESG理论研究,加强社会宣讲,提高企业ESG理念重视程度,融入企业文化、战略、生产经营全流程,回应利益相关者关切,增强ESG实践行动自觉;增强居民ESG理念认知,提高相关金融素养,加强绿色办公、绿色出行,鼓励选购环境友好型产品服务,加大ESG金融产品服务投资。 二是完善ESG信息披露标准。我国ESG信息披露还不充分,上市公司ESG信息披露率仅为34.32%,可以结合国际可持续准则理事会标准,结合我国实际情况以及金融市场需求,加快建立信息披露标准,为企业ESG信息披露提供有效指引,持续提高信息披露治理。在披露内容方面,要围绕双碳战略、生物多样性保护政策、乡村振兴等国家战略,开展内部治理架构、战略、风险和相关衡量指标的披露,特别是要注重定量指标的披露。从披露进程看,可以优先强制要求上市公司、金融机构、央国企集团开展ESG披露,降低中小企业ESG信息披露压力。此外,为了应对洗绿风险,监管部门需要加快推进公募基金、银行理财、保险等ESG产品服务的信息披露,披露内容包括ESG目标、策略、实现的社会影响等,便于金融消费者的比较和理性决策。 三是构建ESG评价体系。全球已涌现了不少ESG表现评价标准,但是评级方法和指标主要关注了海外社会关切和投资者需求,尚未完全反映国内的企业情况。近年来,国内部分第三方服务机构开发针对国内企业的ESG评价体系,部分行业协会和研究机构推出了ESG评价团体标准,为建设充分反映国内实际情况的ESG评价体系探索了新路,降低了对海外评价服务的依赖。总结国内已有经验,探索建立实用的ESG评价标准,在环境方面,除了加强气候风险变化表现的评价,我国对于生物多样性也较为依赖,也应关注此方面的企业表现;在社会方面,我国比较关注员工福利、共同富裕以及乡村振兴、残障人群权益保护等方面,可以在评价社会因素方面加强此方面的指标设计;在公司治理方面,进一步重点关注党建、治理有效性等方面的因素。 四是优化ESG产品服务。ESG金融产品服务对于解决可持续发展资金来源问题具有突出意义,要加强可持续金融整体规划和布局。我国在借鉴海外经验基础上,一方面,大力发展绿色债券、转型债券、蓝色债券、可持续发展债券、社会债券以及可持续发展挂钩债券等创新ESG金融工具,丰富ESG资产,便利金融机构投资,为气候投融资等ESG关键领域提供资金支持。另一方面,可以结合我国养老第三支柱建设、发展普惠金融的现实,持续开发ESG养老产品、ESG普惠金融产品服务、ESG资管产品、ESG保险等创新金融产品服务,为投资者提供更多丰富多样的选择;大力发展影响力投资等为经济社会发展提供解决方案的金融产品,强化金融服务的正面社会影响;鼓励资产所有者和投资管理机构履行ESG尽职管理,通过参与交流以及股东投票等方式,积极影响被投资企业,改善其ESG表现,为投资者创造更大价值。 五是完善企业ESG表现激励约束机制。加强ESG法律法规违规处罚力度,并列入诚信记录;鼓励金融机构将ESG表现纳入投融资决策,对于表现优秀的企业给予优惠融资成本;提供绿色技术、绿色产品等ESG产品服务财政补贴或者税收优惠,支持企业做大做强;开展企业ESG品牌评选,提高企业影响力。总体而言,要通过多层次的激励约束机制,形成鼓励企业践行ESG理念的良好氛围。
lg
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金融界
2023-09-18
中国“千人计划”改名后卷土重来?!英媒重磅爆料:中国悄悄招募海外芯片人才
go
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困难的,因为这种努力“有可能演变成带有
种族歧视
的政治迫害”。
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tqttier
1评论
2023-08-24
华裔一家四口坐地铁出游,遭无端嘲笑围殴!热心同胞录像留证也被暴打!
go
lg
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。 杨女士说:“(这些少女)没有说任何
种族歧视
的言辞。她们的用词是’滚回你们来的地方去’,而不是’滚回你们的国家去’,这也并不是争论的开始。” 杨女士认为这三名少女只是想“挑衅”他们。 她坚持说:”更大的可能是,这是一群沮丧的青少年,她们需要以一种明显不太有建设性的方式释放他们的能量。” 图源:NYPost 她的丈夫表示同意。 他告诉《纽约邮报》:“我们想说,我们认为这绝对不是一起仇恨犯罪。之所以被调查成那样,是因为一群黑人袭击了两名亚洲女性。但我们相信这并不是出于种族动机。” 最后,杨女士在谈到自己的伤势时表示,她的胳膊淤青了,头皮因拉扯至今仍然很疼,脖子和肩膀也很酸痛,但她”庆幸”当时没有人掏出枪或刀,也没有人受重伤。 事发几天后,一名16岁的女孩(由于年龄较小,其姓名未被公布)到纽约市警察局自首,她因涉嫌攻击他人而被控两项攻击罪。 图源:NYPost 林女士表示,她很高兴这名少女为自己的行为承担了一些责任。 “她决定自首,这让我松了一口气。在一个完美的世界里,我希望她能向我和杨女士道歉,并保证永远不再这样做,”林说。”同时,我也希望她能得到治疗、咨询和指导,以便继续前进”。 希望这些青少年从中得到教训,不要辜负受害者的以德报怨! 0
lg
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加拿大乐活网
2023-08-16
星链(Starlink Server):一种全新的节点系统,旨在提供更强大和可靠的区块链解决方案
go
lg
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终结社会霸权、经济霸权、消灭性别歧视、
种族歧视
,推动整个社会更加民主和平等的发展 未来,星链将持续聚焦区块链基础设施和平台层核心技术,构建具备独创完全分布式匿名P2P网络通信协议、新型抗量子攻击密码哈希算法和签名算法、独创双层共识和挖矿机制、支持交易匿名保护、图灵完备智能合约等特色功能,为第三方资产发行、跨链通信、多链融合等提供有效支持。星链将成为全球数字资产链接的第三代超级区块链平台,也是全球第三次区块链技术革命重大突破。 来源:金色财经
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金色财经
2023-08-15
首富们都这么拼了,你咋还不减肥?“二马一贝”加重美国职场身材焦虑
go
lg
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的一篇新论文将美国普遍存在的体重歧视与
种族歧视
进行了比较。 体重歧视对职场女性的影响最大,今年春季进行的一项调查显示,11%的人力资源主管表示,求职者的体重是他们决定聘用他们的一个因素。范德比尔特大学(Vanderbilt University) 2014年的一项研究显示,被认为肥胖的女性每小时的收入比体重正常的女性低5.25美元。 体重对工资的影响在男性中不那么一致,但总体而言,超重或肥胖的员工工资更低,升职时更容易被忽视。 虽然州政府和市政府正在采取措施解决工作场所的体重歧视问题,但与肥胖有关的普遍耻辱感仍然存在。 一个人减肥困难的原因有很多。有些人天生容易肥胖,而另一些人则有潜在的健康问题,导致他们体重增加。 然而,肥胖恐惧症仍然猖獗。肥胖的人经常因为体重过重而受到指责,并被认为懒惰或缺乏意志力。人们普遍认为,如果身体羞辱能激励人们采取更健康的行为,那么它是合理的。 今年5月,纽约市通过了一项法案,禁止在就业机会、住房机会、公共设施使用等方面歧视体重和身高,同时禁止种族、性别、年龄、宗教和性取向歧视。新法律将于2023年11月生效。 但与此同时,以马斯克、扎克伯格和贝佐斯为代表的企业家们正在树立一个没有大量资源就难以达到的身体健康标准。 达拉斯小牛队老板、亿万富翁马克·库班表示:“我认为疫情和在家工作确实为高管们创造了专注于健身的机会。” 例如,扎克伯格在疫情期间学习了巴西柔术,并在5月份的比赛中获得了奖牌。 最近,他参加了一场“墨菲挑战赛”,这项锻炼需要穿一件20磅重的背心,完成100个引体向上,200个俯卧撑,300个深蹲,以及一英里长的跑步。扎克伯格在40分钟内完成了挑战,然后在社交媒体上告诉了他的1230万粉丝。 其他科技和金融精英以及好莱坞名人也在使用某些药物来促进减肥。 其中最受欢迎的是Ozempic,Ozempic含有一种叫做semaglutide的成分,可以刺激胰岛素的产生,降低食欲。它最常被开给肥胖或超重的人。 美国食品和药物管理局(FDA)还没有批准Ozempic用于减肥,但人们已经开始尝试了。如果没有保险,这种药物每月的费用约为900美元。它的姊妹药Wegovy已被批准用于减肥,在没有保险的情况下,28天的用量需要花费超过1300美元。 去年10月,埃隆·马斯克在推特上表示,他正在服用Wegovy并禁食以减肥。此前几个月,一张他赤膊站在游艇上的照片曝光后,他经历了一场肥胖羞辱的冲击。但自那以来,他的身材明显改善了。现在,他和扎克伯格都在积极进行训练,为一场约定的“笼斗”做准备。
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金融界
2023-08-02
惹事了!加拿大Aritzia被曝:员工要互相对外表打分!潜规则“美白瘦”
go
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、不良的心理健康支持、以及对黑人员工的
种族歧视
的例子。 在2005年至2019年期间在加拿大安省Aritzia 商店工作的5名员工告诉《商业内幕》,“他们的经理要求他们在日常例会中对自己或他人的外表从 1 到 10 进行评分。” 一位前员工透露,当谈到评级系统时,“如果你很瘦,那么你自然不会低于七分。” 还有一些接受采访的员工强调,由于公司激烈的竞争文化,让她们感到“焦虑”。 这是由于 Aritzia 为其时尚穿搭顾问定下的每小时销售额 (SPH) 政策,该政策也用于确定他们轮班的次数。 《商业内幕》指出,为了增加销售额,一些时尚顾问“有时会延迟下班、跳过休息时间,或提前下班导致工资损失”。 还有一些黑人员工声称,他们在 Aritzia 工作期间面临“公然的种族主义”。 两名在多伦多Aritzia店工作的黑人前员工指出,该店经理指示他们给她买一杯咖啡,并且“告诉他们要根据自己的肤色来喝咖啡。” 其他前黑人员工声称,他们在轮班时只被分配执行特定任务,例如吸尘、蒸汽或将衣服从试衣间放回销售楼层。 《商业内幕》还审查了安省一家商店的一名前黑人雇员的一份法庭文件,该雇员起诉了该公司及其商店经理。该文件称该员工被前店经理“推搡”,并称其为“肮脏的非洲人”。但 Aritzia 和商店经理在一份辩护声明中否认了这些说法。 Aritzia 发言人在接受Daily Hive采访时表示,该公司致力于多元化和包容性。 他说,“在 Aritzia,我们为我们的包容性文化、令人难以置信的多样性和职业发展机会感到自豪,我们致力于维持欢迎和包容、没有歧视的工作环境。” “我们认识到,我们的客户群是一个广阔且多元化的社区,我们努力通过品牌、雇用的员工以及鼓励通过时尚来表达自我,在我们的精品店也同样如此。” 该发言人在声明中表示,其全球团队员工中有 85% 是女性,54% 是 BIPOC(黑人、土著人和有色人种),“我们将继续投资并加强对公平、多元化和包容性 (EDI) 的承诺。” 调查称,许多消息人士认为,Aritzia 破坏性的公司文化源于其创始人布莱恩·希尔 (Brian Hill),他对公司运营有“严格的标准”。 文章强调了前员工的说法,他们声称希尔“勃然大怒”,有些人声称他“对员工大喊大叫并向员工扔东西”。 几名前雇员还声称希尔“通过恐惧和恐吓进行管理统治”。 Aritzia 发言人在回应《商业内幕》时否认了有关希尔行为的说法。 “与任何其他高利润全球公司一样,希尔是一位严格的首席执行官,但他也特别致力于促进员工的职业生涯和成长。” “指控并不代表希尔和他在 Aritzia 的领导团队培育和建立的公司文化,”发言人说。 去年,希尔宣布辞去 Aritzia 首席执行官一职。新上任的是从店里柜姐做起的华裔美女CEO Jennifer Wong。她上任后肩负重任。 2周前7月11日,Aritzia发布了第一季度的盈利报告,这份报告显示Aritzia第一季度的净利润降至1750万加元,几乎是去年同期净利润的一半(3330万加元)。Jennifer表示,缺乏新颖和创新的服装设计是导致销售放缓的原因之一。(回顾:Aritzia股价单日暴跌24%!) 独立投资管理公司Odlum Brown副总裁Murray Leith认为业绩下降的部分原因可能是库存的“井喷式”降价,第一季度很多商品都打折,因此利润下降。 但Jennifer Wong就多次表示,预计未来几个季度促销活动还会很常见。 今年Aritzia上新闻的频率有点多。 前不久,Aritzia店里普通试衣间没有镜子。只有公共区域大镜子就被专家狠狠批评制造焦虑,很多网友也表示,这种做法实际上是让柜姐有机会怂恿你买买买。(Aritzia因试衣间没镜子被疯狂吐槽!专家也狠批:制造身材焦虑) 今年4月,Aritzia在北美各地的橱窗里展示了一些亮粉色雕塑,非常有特色。 但这个有特色的设计招来了一桩官司~美国一名艺术家起诉了Aritzia,他说这些雕塑和他几十年来创作的雕塑根本“一模一样”。(“完全一样!”加拿大品牌Aritzia被告抄袭!原作者曾与迈克尔杰克逊合作) 看起来,接下来Aritzia为了冲销售额打折可能会很频繁,不知道大家现在还常在TA家买衣服吗? 作者:晓晨
lg
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超级生活
2023-07-26
一个华语崛起背景下BRC20的机会
go
lg
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在web3的这几年,华人背景的项目被
种族歧视
,被质疑,被嘲笑,被诋毁,但是我们华语社区有最勤奋的开发者,最活跃的社区力量,有最懂web3的创业者,几个头部交易平台都是华人背景,可偏偏就是没有诞生于华语区的meme,为什么就不能有属于华语社区的meme? 最大的一个原因,就是华语区相当分裂,到目前还没有共同经历过一次事件去团结所有的华语力量。 bili是Nasdq的上市代码,但是由于中概股的出身,被西方打压。 bili曾经也是在Nasdq一年时间暴涨10倍的华人之光,被打压之后,一蹶不振。 web3的魅力之一就是去中心化,崇尚自由,bili在西方中心化经济体系之下的折戟,就有可能在web3世界崛起。 作为最受年轻人喜爱的B站IP,更容易获得华语力量的支持,很容易出圈,为web3吸引更多的新玩家。 所以,我认为BTC的链上资产bili ,就是一个很好的时机,这样的叙事,有机会去团结所有的华语力量,每位华语人只需要贡献一点点的力量,就能支持bili 逆袭成为BRC20龙头,这样有意义的一件事,只要是华语人,我想都很乐意的去支持下。 当然了,想象都是美好的,现实是很残酷的,想要团结所有的华语力量,可不是说说就能实现的,这需要经过社区的努力和时间的沉淀。 总结下,bili已经具备了天时+地利的条件,由于社区才刚刚建立,还有非常非常多的人不知道bili,“人和”的条件还需要所有bili社区伙伴们的一起努力。 一旦人和的条件具备,逆袭成为BRC20龙头就是板上钉钉的事了。 优势其三、IP基础好,自带流量 bili是B站在美股的同名IP,B站有3亿多用户,9000多万月活用户,名字就自带流量,提到B站谁不知道?bili天生就具有话题性。 而且bili也是Bitcoin上的第一个美股同名资产。 好名字就容易传播,跟外面的人说ordi,没几个人知道,但提到bilibili,谁都知道,这就降低了教育和传播的门槛。 bili在美股的四个字母,现在市值高达80亿美元,同样的ip,在Bitcoin上的资产,我想也一定非常有价值。 优势其四、话题性十足 我们看下bili的几个口号: “让华语区再次伟大” “web3,华流才是顶流” “逆袭成为BRC20龙头” “团结所有的华语区力量” “所有华语社区都会支持” 这些口号就具有很好的话题性。 我们再来看看接下来在很多的华语社区我们有可能会看到这样的一些对话: “bili已经获得了XXX(大V/博主/社区)的支持” “你支持bili了吗?”“干嘛不支持,小买一点一起支持下让bili逆袭成功” “支持bili逆袭,东方力量崛起” “现在最火的BRC20就是bili了,华语的群里现在都在聊它” “错过了shib,bili已经是现象级项目” 向别人分享其他的项目时会不好意思,而向他人分享一个以团结所有华语力量的实验,一旦逆袭成功令所有华语人都感觉的骄傲和自豪的项目,就不会觉得不好意思了。 每个人不需要支持太多,持有100bili就可以了。 优势其五、专业运营 一个项目没有持续的运营,就没有长期可持续的话题性,很容易沦为一波流。 bili是由B站用户自发组成的社区,从社区成立那一刻,就由专人负责社区运营。 大家可以通过社区的推特和其他的BRC20项目去对比下,就能看的出来。 现在的BRC20项目已经有了2万多个,我们放眼当下其他热门的BRC20项目,一起对比下看有几个项目能和bili来比? PIZA:除了蹭披萨节,还有什么故事可讲? VMPX:一个喜欢不断蹭热点套娃的创始人,已经发N个币,注定了只会是一波流 NALS:除了蹭它是“Ordinasl”的另一半之外,还有什么故事可讲? PEPE:除了蹭ERC20上的pepe的热度之外,还有什么故事可讲? SHIB:你真的认为ETH上“shib去0”社会实验会在BTC上重演吗? 所以无论怎么对比,bili 的叙事性、群众基础、提供的情绪价值、市值潜力等等都可以完败当前的所有热门的BRC20项目。 建议是把那些垃圾该卖就卖了吧,换到bili上,会有一个更好的未来。 另外,我认为所有的BRC20 玩家,如果你玩BRC20,一定要配置bili! 清仓那些垃圾BRC20,换仓到bili,或者新增bili的配置,不需要太多,支持一点点就可以了。 这一定是一个非常明智的选择。 你不仅仅是在价格低位时建仓了一个优质标的,同时你也为“让华语区再次伟大”这个实验,贡献了一份力量。 有人会问:“为什么现在大V还没关注到bili?” 我们要知道的是,所谓的“大V“都是在某个项目涨起来了有了一定热度以后,他们才会过来蹭热点。 所以不要信奉任何大V。 bili的早期阶段是需要团结散户,一旦散户的基础有了。 交易量慢慢就能起来,一旦交易量起来了,就会被一些大V关注到,他一旦关注到,看到bili的叙事性居然这么好,故事这么宏大,市值还这么低,作为华语大V怎么也会表示来支持下华语社区的伟大实验吧? 追热点不是牛叉的事情,创造一个热点,让其他人来蹭热点,才是牛叉的事情。 只要bili社区足够强大,我们会看到,一些大V屁颠屁颠的来蹭bili热点了。 有一个事实,99%的大V压根就没有发现早期项目的能力,更没有推动一个项目成为现象级项目的能力。 我们看到很多的大V每天喊单项目,无非是蹭热度玩流量,轮番让自己的粉丝互割。 而我喜欢做的是没遇到好机会前,就好好休息,一旦遇到机会,就全力以赴聚焦在一个标的上,并且尽自己的一份力,去推动一个或许能记录在历史上的事,在这个过程中能获得非常大的收获。 我觉得bili社区要做的就是“把不可能变成可能”,我们是要去创造历史的,而不是凭运气去蹭一波热度赚一波就跑。 bili的愿景实现之后,就真正的是我们所有华语人“用我们的方式,去改写一部历史”。 这是会记录在web3的历史中的。 这是其一。 另外,bili的愿景是“团结所有华语力量,逆袭成为BRC20龙头,让华语区再次伟大。告诉全世界:在web3,华流才是顶流”。 这样伟大的愿景,作为华语大V,要不要支持一下?现在他们没有支持,只是还压根不知道bili的愿景。还需要我们去告诉他们。 如果支持,不管是100枚也好,1000枚也好,只要你是华语人,我想就一定会支持让华语区再次伟大,支持让华语崛起,支持华语区自己的ip,即使只当成是一个土狗,支持10U,也是一种支持。 这就是宏大叙事的魅力。 有些大V喜欢喊单土狗,粉丝一旦亏了会被骂惨的。 而参与bili这场团结所有华语力量的实验,就是用行动在支持华语社区,即使实验最终是失败了,也是可敬的,至少他为了“华语区”的崛起付出一点力量。 五、参与的正确姿势? 截止5月31日,bili的市值仅仅只有40万u,实在太渺小了。 bili才刚刚开始,现在要做的就是,吸引到更多的早期支持者,每个人不需要拥有太多,用极小的仓位来支持参与下这个实验,然后大家一起去实现这个愿景! 有了早期支持者,接下来就是去团结更多华语力量的加入,一起加入这个伟大的实验,不管成功与否,我想这份经历会成为每个人一生中非常美好的回忆,这是一件很有意义的事情。 bili的支持者越来越多以后,会横扫所有BRC20的群,吊打99.9%的BRC20项目,会被所有华语人津津乐道。 我们将在很多场合看到一个有意思的对话: “你们支持bili了吗?”“干嘛不支持了,早就支持了”“bili太有趣了,是一个有趣的实验”。 bili就是一个伟大的团结所有华语力量的实验。 既然是“实验”就有失败的可能性。 导致失败,我觉得最大的一个可能性就是由于“华语力量的不团结”而夭折。 因此,如果想要参与这场“实验”,一定要做出最坏的打算: bili实验失败了,你是否能够接受全部损失? 如果你的回答:“是!” ok,那就欢迎你的加入,并不需要支持太多: 假设每人仅仅拥有100枚; 1000人,就是10万枚; 1万人,就是100万枚; 2万人,就是200万枚; bili总量只有210万枚; 如果支持bili的人数到了3万人时,每人100枚都还不够分。 而全球范围内的华语社区,是远远不止3万人的。 关于价格会是多少?我们来和龙头ORDI从地址和市值上做个有意思的对比, ordi6000个地址时,市值8000万; 1万个地址时,市值最高4.2亿。 bili总量只有ordi的十分之一,当ordi10U时,意味着: 当bili市值是ordi的十分之一时,bili=10U; 当bili市值达到ordi市值时,bili=100U; 当bili市值达到shib市值时,bill=2470U。 我记得在2021年,我们组建shib三年之约的社区时, 当年的华语社区流行:搞1个亿的shib玩玩,万一成为下一个doge。 如今的华语社区我想会流行的是: 搞100个bili支持下华语社区,万一成为了华语第一meme。 我想,这一天,会很快到来。 如今,我也作为bili社区的一员,全力为bili社区做贡献。 我一直以来认为,如果做社区,一定是遇到一个令自己激动到晚上都睡不着,并能够感动自己,为之热泪盈眶的项目。 2021年,我们组建了shib社区,仅仅一个多月时间,我们从1个月群干到了8个群,服务数千位的shib的持有人,当时头部的shib大佬都在我们发起的三年之约社区中,大家所熟知的李平、队长,安导演等等。 上一个全力参与社区建设的现象级的项目是2年前的shib,自己也因此认识了很多新朋友,获得了数十倍的资产增长。 2年后的今天,我认为bili也是具备了成为现象级项目的潜质。 因此,我个人也非常积极的参与到这个伟大有趣有意义的实验中来。 5月31日的space意味着bili点燃了第一把火,这篇文章是把这场space的内容重新的整理下来。 以上观点仅仅代表我个人观点,只作为参考,不作为任何投资建议。 毕竟对于一个非常早期的实验项目,有99%以上的失败可能性。 最后提醒大家如果要支持“让华语区再次伟大”,一定要用极小的仓位参与,用即使最终失败自己也不心疼的仓位支持,并做好最坏的打算。 在这个非常早期的阶段,你非常小的投入,一旦实验成功之后,都会给你带来丰厚的回报。 最后,希望bili社区在成功之前,大家也不要去谈价格,不要太关心涨跌,也不要去谈回报,而是专注于分享这个伟大的实验给更多伙伴。 每个人只需贡献自己一点点的力量:会写文案的,帮忙写一些文案;会做视频的帮社区做一些视频;会做海报的帮忙做一些海报;即使没有擅长的,就多多转发下社区的推特,多多分享下项目的愿景。 仅此而已,就是这小小的动作和支持,我想就能在整个华语区掀起一些涟漪。 这场实验的战斗从5月的最后一天正式打响了,大家一起加油。期待bili 的精彩纷呈之路。 如果你已经支持了bili这场伟大实验,欢迎加入群聊。 一起来见证这个伟大的社会实验。 谢谢大家。 以上内容转载自社区成员观点,不构成任何投资建议。 来源:金色财经
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金色财经
2023-07-09
Meta新社交媒体平台Threads“专注友善” 现实情况不尽人意 内容管理执法面临巨大挑战
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hreads上的用户就发布有关暴力以及
种族歧视
等帖子并引起了争执。 一旦Meta将Threads与所谓的联邦系统(fediverse)连接起来,将面临进一步的内容管理挑战。在联邦系统中,来自其他非Meta实体运营的服务器的用户将能够与Threads用户进行通信。Christine Pai表示,Instagram的规则也将适用于这些用户。 “如果我们发现某个账户或服务器,或者如果我们发现来自某个特定服务器的许多账户违反了我们的规定,那么它们将被禁止访问Threads,这意味着该服务器的内容将不再出现在Threads上,反之亦然。” 然而,专门研究在线媒体的研究人员表示,Meta如何处理这些互动的细节将面临挑战。 斯坦福大学互联网观察部门主任、前Meta安全主管Alex Stamos在Threads上发布帖子称,Meta在没有后端用户数据的情况下执行关键类型的内容管理执法将面临更大的挑战,这些后端数据包括发布被禁内容的用户的信息。 “在联邦系统中,大型平台用来将账户与单个用户关联或者大规模检测滥用行为的元数据是不可用的。这将使得阻止垃圾邮件、网络喷子和利益驱动的滥用者变得更加困难。” Alex Stamos还表示他预计Threads将限制那些拥有大量滥用账户的联邦系统服务器的可见性,并对那些发布非法内容的人施加更严厉的惩罚。 当Meta连接Threads与联邦系统时,面临的挑战不仅仅是识别和阻止滥用行为,还涉及到如何处理非法内容。如果在索引其他服务器上的内容时发现非法内容,Meta是否有责任采取更进一步的行动,而不仅仅是在Threads上进行封锁。
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一禾
2023-07-08
新冠疫情催化,北美唐人街遭受生存威胁 成种族主义攻击目标!
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杉矶等地的唐人街的起源也源于反移民法和
种族歧视
。 温哥华市长沈观健告诉与会者:“我们不能把唐人街的历史浪漫化,它不是一个充满异国情调的童话故事,这是一个关于牺牲、剥削和坚定决心的故事。我们的祖先面临着恶劣的工作条件,忍受着种族暴力,与系统性偏见作斗争。正是从这些逆境的灰烬中,他们建立了我们今天所站的基础。” 不列颠哥伦比亚省在5月份承诺投入220万加元用于振兴温哥华唐人街。今年早些时候,加拿大联邦政府宣布提供180万美元。温哥华市议会在1月份宣布了一项修复计划,其中包括50万美元用于清除涂鸦。
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Sue
2023-06-21
索罗斯交班,37岁的儿子掌舵250亿美金的金融与慈善帝国,自称政治性更强
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朗普,并不意味着他们一定迷失了方向或有
种族歧视
。" 同事们说,亚历克斯不像他父亲那样能指挥全场,在大型公共场合显得很不自在。而且他在世界舞台上相对缺乏经验,因此会有各种障碍。 但据与他共事的人说,对他的任命可以在一个重要方面帮助索罗斯组织。罗梅罗说:"亚历克斯不太可能像乔治·索罗斯那样成为右派嘴里的恶棍。"
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加美财经
2023-06-13
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