理体系升级。截至 2024 年底,除与上海瑞金医院、福建省肿瘤医院等多家医院合作外,公司新增吉林大学第一医院、重庆市中医院、北京大学深圳医院、福建省人民医院等各地头部医院在内的 100 余家应用案例,累计在 20 多个地区实现标杆场景推广落地。 (2)在行政事业单位方面,公司作为电子凭证会计数据标准服务保障单位、票务服务平台试点单位,公司的电子凭证相关产品已成功在财政部及多个省份落地应用,公司已为超过6,000家预算单位和企业提供了电子凭证会计数据标准改革区域级平台服务,覆盖中央、省、市、区县、街道五级应用,分布 10余省50余市县区。公司面向行政事业单位提供的电子凭证相关产品,主要采用以 SaaS 模式为代表的可持续性的每年收费的模式。未来,公司将持续深耕电子凭证业务领域,全力推动产品在更多地区与行业的应用布局,积极打造标杆示范案例,构建公司新的增长曲线。 4、公司在人员方面如何规划? 答:公司将严格控制人员规模,积极运用人工智能技术提升人效,增强各业务单元价值产出,有力支撑公司战略落地。同时,公司将通过招聘 AI 等方向的高层次人才,不断提升人才队伍综合素质与实力,推动公司长期可持续发展。lg...