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建发股份(600153.SH)：2023年全年实现净利润131.04亿元，同比增长1.09倍

券投资基金、中国人寿保险股份有限公司-分红-个人分红-005L-FH002沪，持股比例分别为45.16%、3.38%、2.01%、1.46%、1.19%、1.13%、0.99%、0.50%、0.48%、0.45%。公司研发费用总额为2.42亿元，研发费用占营业收入的比重为0.03%，同比上升0.01个百分点。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

威孚高科(000581.SZ)：2023年全年实现净利润18.37亿元，同比增长超14.46倍

基金-中国太平洋人寿保险股份有限公司-分红险-国联安基金中国太平洋人寿股票相对收益型(保额分红)单一资产管理计划、天安人寿保险股份有限公司-传统产品、谢作纲，持股比例分别为20.36%、14.25%、1.77%、1.02%、0.76%、0.72%、0.70%、0.69%、0.52%、0.51%。公司研发费用总额为6.68亿元，研发费用占营业收入的比重为6.02%，同比上升1.45个百分点。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

“提质增效重回报”方案陆续披露，科创100指数ETF(588030)回调超2%，成交额已超3.7亿元

的方案来看，部分公司明确了未来三年最低分红比例，部分公司提出将探索一年多次分红、预分红、春节前分红等方案，多数公司明确召开业绩说明会或投资者接待日的次数安排、投资者意见收集机制等。华龙证券认为，新“国九条”推动资本市场高质量发展，更好服务科技创新、绿色发展、国资国企改革等国家战略实施和中小企业、民营企业发展壮大，促进新质生产力发展。科创100指数ETF(588030)，场外联接(A类：019857；C类：019858)。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

大华股份(002236.SZ)：2024年前一季度净利润为5.61亿元，同比增长13.26%

份有限公司、前海人寿保险股份有限公司-分红保险产品、新华人寿保险股份有限公司-传统-普通保险产品-018L-CT001深，持股比例分别为31.08%、8.90%、4.86%、2.16%、2.10%、2.06%、1.52%、1.20%、0.74%、0.74%。公司研发费用总额为9.29亿元，研发费用占营业收入的比重为15.04%，同比上升0.81个百分点。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

新“国九条”出台，红利资产或迎长期估值重塑，中字头成焦点！央企股东回报ETF(560070)大涨3%当日获资金净流入超2500万元，融资余额提升

条”将整体对A股构成利好，而高股息、高分红主线更是重中之重。国盛证券表示，2023年多家大型中央企业的分红率呈现出明显的提升态势，反映出在政策指导和监管约束的影响下，央企积极响应国家号召，强化股东回报意识，持续优化资本结构和资源配置。随着政策层面对于国有企业分红政策的进一步细化和完善，预计未来央企在分红方面的动力将进一步增强，分红率也将有更大的提升空间。央企股东回报ETF紧密跟踪中证国新央企股东回报指数，中证国新央企股东回报指数由国新投资有限公司定制，主要选取国务院国资委下属现金分红或回购总额占总市值比率较高的50只上市公司证券作为指数样本，以反映央企股东回报主题上市公司证券的整体表现。数据显示，截至2024年3月29日，中证国新央企股东回报指数(932039)前十大权重股分别为中国神华(601088)、招商公路(001965)、中国石化(600028)、宝钢股份(600019)、鲁西化工(000830)、中国石油(601857)、江中药业(600750)、新钢股份(600782)、天地科技(600582)、中国建筑(601668)，前十大权重股合计占比34.53%。央企股东回报ETF(560070)，场外联接(A类：019365；C类：019366)。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

爱玛科技(603529.SH)：2023年全年实现净利润18.81亿元，同比增长0.41%

顺长城基金-中国人寿保险股份有限公司-分红险-景顺长城基金国寿股份均衡股票型组合单一资产管理计划(可供出售)、彭伟、李世爽、乔保刚、招商银行股份有限公司-景顺长城核心招景混合型证券投资基金、光大永明资管-兴业银行-光大永明资产聚财121号定向资产管理产品，持股比例分别为68.78%、4.13%、1.25%、0.78%、0.74%、0.72%、0.72%、0.65%、0.56%、0.54%。公司研发费用总额为5.89亿元，研发费用占营业收入的比重为2.80%，同比上升0.36个百分点。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

安集科技(688019.SH)：2023年全年净利润为4.03亿元，同比增长33.60%

顺长城基金-中国人寿保险股份有限公司-分红险-景顺长城基金国寿股份成长股票型组合单一资产管理计划(可供出售)、国泰君安证券股份有限公司-国联安中证全指半导体产品与设备交易型开放式指数证券投资基金、中国建设银行股份有限公司-景顺长城环保优势股票型证券投资基金、宁波银行股份有限公司-景顺长城成长龙头一年持有期混合型证券投资基金，持股比例分别为30.91%、5.00%、3.05%、2.58%、2.16%、1.79%、1.76%、1.02%、0.98%、0.93%。公司研发费用总额为2.37亿元，研发费用占营业收入的比重为19.11%，同比上升4.12个百分点。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

力芯微(688601.SH)：2023年全年实现净利润2.01亿元，同比增长37.37%

益组合、中国人民人寿保险股份有限公司-分红-个险分红、招商银行股份有限公司-兴全合润混合型证券投资基金、君信(上海)股权投资基金管理有限公司-苏民投君信(上海)产业升级与科技创新股权投资合伙企业(有限合伙)、中国建设银行股份有限公司-华夏优势增长混合型证券投资基金，持股比例分别为43.27%、5.09%、3.55%、3.39%、2.18%、1.99%、1.59%、1.57%、1.36%、0.90%。公司研发费用总额为1.08亿元，研发费用占营业收入的比重为12.13%，同比下降1.94个百分点。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

国企共赢ETF(159719)逆市上涨0.46%，顶层设计助推国资央企高质量发展

局。国盛证券表示，2023年多家央企分红率已有明显提升，后续在政策约束下，分红动力有望增强，分红率有望进一步提升。预计后续各上市央国企市值管理举措有望陆续出台，增强央国企市值管理动力，推动估值加快修复。国企共赢ETF(159719)紧密跟踪富时中国国企开放共赢指数，前十大成分股均为“中字头”，指数由100只成分股构成，包括80个A股公司和20个在香港上市的中国公司。国企共赢ETF(159719)，场外联接(A类：020781；C类：020782)。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

长线资金加仓高股息，中证红利ETF(515080)单日获超7000万元资金净申购！五大因素共振，红利风格或维持高胜率！

随着新“国九条”的公布，未来加强现金分红、增强投资回报或将成为A股基础制度建设的主要方向。二级市场上，“高股息、低估值”特征显著的红利资产获得市场关注，中证红利全收益指数昨日收创历史新高。图片来源：Wind 资金数据显示，本周一中证红利ETF（515080）在收创上市新高之际，依然获得7069万元资金净申购。图片来源：Wind 站在当前市场看，红利风格或依然维持高胜率。 1）宏观市场看：3月数据显示复苏很难一帆风顺，更重要的价格回暖仍需耐心，总体来看4月市场基本面向上修复动能有限，资金仍存避险需求。 2）基本面角度：财报季窗口期，红利指数成分股业绩更为稳健，叠加高股息的优势，有望获得更多资金配置。 3）股债收益率：截至4月15日，中国10年期国债收益率为2.27%继续保持在历史低位，同期中证红利指数股息率为5.58%（中证指数公司数据），中证红利指数股息率/10年期国债收益率依旧保持在2.46的较高水平，配置价值依旧显著。 4）指数估值：中证指数公司数据显示，中证红利指数PE（TTM）约为6.76倍，无论是横向与其他指数对比，还是纵向与历史对比，中证红利指数目前比较优势依旧明显。 5）顶层制度催化：随着分红监管的实施，在顶层政策持续引导下，预计未来A股的现金分红率、以及股息率有望进一步得到提升，长期看有利于增强红利风格的投资逻辑。资料显示，中证红利ETF（515080）标的指数主要选取两市现金股息率高、分红连续性在三年及以上、同时具有一定规模及流动性的100只股票为成份股，采用股息率加权，反映A股市场高红利股票的整体表现。 4月12日，近十年来，中证红利全收益指数涨幅248%，年化收益率为13.66%，跑赢同期300收益（6.81%）、50收益（7.41%）。数据来源：Wind 值得注意的是，得益于底层资产的“高分红”特性，上市以来中证红利ETF（515080）已累计分红8次。过去三年，中证红利ETF每年均实施两次分红。今年中证红利ETF进一步明确分红机制，增加“每季度可对基金相对标的指数的超额收益率进行评估”描述，未来季季分红或可期。以上内容与数据，与界面有连云频道立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云2024-04-16

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