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国产光刻机设备上海微电子上市获新进展 产业链有望受关注
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截至目前,上海微电子已经建立相对规范的
公司
治理
结构和内部控制体系,但内控制度制定以及实际执行情况,与上市公司标准相比客观上仍然存在一定差距,财务规范性也仍需进一步完善。 上海微电子是国内唯一一家掌握设计,集成整机光刻机的制造商,在前道光刻机领域实现了90nm 制程光刻机量产。后道封装领域实力更为突出,可满足国内大部分客户在成熟制程领域的需求。据上海微电子介绍,该公司先进封装光刻机在全球市场的市占率为37%,在中国大陆市场的占有率高达85%。相比前道光刻机用于芯片的制造,曝光工艺极其复杂,后道光刻机主要用于封装测试,实现高性能的先进封装,技术难度相对较小。在前道光刻技术方面,此前上海微电子表示,其28nm光刻机也有望取得突破。在后摩尔定律时代,先进封装技术突破对芯片算力提升亦至关重要。 中航证券指出,光刻重要性愈显,国内亟待0→1的突破。半导体行业十年翻倍,晶圆厂积极扩产,叠加芯片性能升级,光刻强度上升,预计5nm逻辑芯片的光刻支出占比达35%,光刻工艺的重要性愈发凸显,市场规模快速增长,预计2024年有望达230亿美元,ASML在高端市场一枝独秀。2022年中国大陆光刻机进口约40亿美元,主要从日本、荷兰进口,出口管制下光刻机存在断供隐忧,自主可控势在必行。依托举国之力,汇聚各科研院之所长,目前已有阶段性成果陆续落地。光刻机产业化渐近,零部件投资先行,我们测算国内零部件市场空间约150亿元,市场空间大、技术关键性强。 该机构建议关注:1)光刻机零部件:福晶科技、奥普光电、茂莱光学、福光股份、炬光科技、腾景科技、苏大维格、华卓精科(未上市)等;2)光刻机周边配套:美埃科技、蓝英装备、芯源微、微导纳米等;3)光刻机相关材料:华懋科技、彤程新材、清溢光电、龙图光罩(未上市)等。
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金融界
2023-11-13
A股头条:周末多重利好!中美达成多项重要共识、金融监管总局发声,沪深交易所最新明确;钟南山预警!近期可能出现新冠疫情小高峰
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导进展显示,上海微电子已建立相对规范的
公司
治理
结构和内部控制体系,但内控及财务规范性仍需进一步完善,募投项目及资金测算尚未规划完成。据介绍,该公司先进封装光刻机在全球市场的市占率为37%,在中国大陆市场的占有率高达85%。此外,公司LED系列光刻机全球市占率55%。此外在前道光刻技术方面,上海微电子目前已可量产90nm的光刻机。上海微电子今年7月接受清华高校调研时,公司人士表示,其28nm光刻机也有望取得突破。 9、“阿里云崩了”登上热搜 阿里云工程师正紧急介入排查 阿里云12日晚间疑似发生故障。目前,“阿里云盘崩了”“淘宝又崩了”“闲鱼崩了”“钉钉崩了”等话题相继登上热搜,阿里系诸多产品受到影响。最新流出的截图显示,阿里工程师通过分批重启组件服务,大部分地域控制台服务已恢复访问。 市场策略 上周五各股指普遍收跌,权重股表现偏弱,富时A50指数跌超1%,至少短线高点已经确立了。这里的一种乐观走势是C4浪已经完成,接下来还有最后一跌就会见大级别底部,因此10月的低点还是要再破的,接下来还是要警惕再度向下。只不过在中美元首会晤的利好刺激下,短线有望出现反弹,暂时还跌不下来。 题材掘金 基因编辑:据报道,11月10日,空军军医大学西京医院对外发布,该院20余个学科开展的多基因编辑猪-猴多器官多组织同期移植手术取得新进展,手术成功将1只基因编辑猪的多个器官和组织,移植给7只受体猴。其中,异种血管化腹壁移植为首次开展。该系列移植手术在既往研究基础上,进行了更为全面精准的数据采集,为异种移植走向临床积累了至关重要的支撑依据。 标的:开能健康(300272)、冠昊生物(300238) 卫星互联网:据报道,11月10日,华为、荣耀、小米、OPPO、vivo等国产手机巨头将齐聚广州,与中国电信共商“手机直连卫星”技术的创新与普及,让卫星通信技术惠及更多消费者,助力经济高质量发展。与此同时,一些新的卫星手机即将入市。中国电信已发布天翼铂顿S9卫星手机。 标的:通宇通讯(002792)、三维通信(002115) VR头显:据报道,Meta已与腾讯达成初步协议,将在中国大陆销售其新的低价版VR头显。消息人士表示,协议将使腾讯成为Meta头显在中国大陆的独家销售商,为Meta提供一个重要的新市场。 标的:致尚科技(301486)、恒信东方(300081) 公告精选 【重大事项】 陆家嘴说明苏州绿岸项目情况:将全力通过司法途径 还原事实真相 七连板天威视讯:目前建成的数据中心尚未正式投产 三湘印象:筹划控制权变更 交易对手方为国有控股公司 正元智慧:公司实控人、董事等涉嫌操纵证券、期货市场罪 英飞拓:拟公开挂牌转让英飞拓系统公司81%股权 天风证券:公司副总裁、财务总监李正友辞职 倍加洁:拟投资控股善恩康公司 实现第二增长曲线 天马科技:向特定对象发行股票申请获上交所受理 奥赛康:ASKC202片与ASK120067片联合用药获批开展临床试验 敏芯股份:向特定对象发行股票申请获证监会同意注册批复 4连板豪美新材:对外投资事项尚需审批 不存在数据中心相关业务 威海广泰:与TCR签订重大销售协议 预计总额约8亿至10亿元 【业绩速递】 益生股份:10月白羽肉鸡苗销售收入1.74亿元 环比增5.17% 【增减持及回购】 陆家嘴:陆家嘴集团及其全资子公司拟增持10亿元-20亿元公司A股和B股股份 容百科技:实施首次股份回购 耗资3161.5万元 交易提示 【停复牌】 永和智控:公司控股股东及实控人拟变更 股票将复牌 【限售解禁】
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金融界
2023-11-13
顾家家居获中国银河推荐评级,盈峰入主实现协同,资源加持助力公司成长
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,围绕家居领域业务进行拓展布局,并优化
公司
治理
,推动公司快速成长。何剑锋先生为美的集团实控人何享健之子,具备丰富的家居产业资源,未来有望导入助力公司实现高质量发展。 风险提示:下游需求不及预期的风险;原材料价格大幅上涨的风险;市场竞争加剧的风险。
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金融界
2023-11-12
中国银河:给予顾家家居买入评级
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,围绕家居领域业务进行拓展布局,并优化
公司
治理
,推动公司快速成长。 何剑锋先生为美的集团实控人何享健之子,具备丰富的家居产业资源,未来有望导入助力公司实现高质量发展。 高潜品类快速成长,加大投入一体化整家。 公司为沙发行业龙头,具备优异的品牌实力及产品力,布局床垫、功能沙发及全屋定制三大高潜品类实现快速突破。 2022 年,公司沙发/床类/定制业务营收规模分别达到 89.72/35.57/7.62亿元, 5 年 CAGR 分别为 19.43%/32.06%/54.58%。同时,公司大力推动一体化整家发展,通过全品类一体化研发设计和制造能力,实现九大核心品类有机集成,满足消费者一站式需求的同时通过品类协同实现客单价的提升。 坚持 1+N+X 渠道战略,区域零售中心提高效率。 公司坚定布局 1+N+X 渠道战略,加快布局多品类融合大店,并持续巩固专业店优势,不断探索未来渠道的可能性,未来将以系列单店、综合店、场景融合店、融合大店四种店态适配多类消费场景。同时,公司建设多个区域零售中心,有效地提升渠道运营效率及终端经营质量:根据区域情况配置资源,以对市场进行高效反馈,精细投放资源;并赋予终端决策灵活权,因地制宜,调整产品和营销打法。 投资建议: 公司为软体家居龙头,大家居战略路径清晰,持续推进品牌、产品及渠道建设,内外销协同持续扩张, 盈峰入主有望带来资源加持,看好公司未来成长, 预计公司 2023 / 24 / 25 年能够实现基本每股收益 2.52 / 2.89 / 3.39元/股,对应 PE 为 15X / 13X / 11X,维持“推荐”评级。 风险提示: 下游需求不及预期的风险; 原材料价格大幅上涨的风险; 市场竞争加剧的风险。 证券之星数据中心根据近三年发布的研报数据计算,中信建投证券叶乐研究员团队对该股研究较为深入,近三年预测准确度均值高达91.87%,其预测2023年度归属净利润为盈利20.13亿,根据现价换算的预测PE为15.94。 最新盈利预测明细如下: 该股最近90天内共有31家机构给出评级,买入评级28家,增持评级3家;过去90天内机构目标均价为53.47。 以上内容由证券之星根据公开信息整理,由算法生成,与本站立场无关。证券之星力求但不保证该信息(包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表)全部或者部分内容的的准确性、完整性、有效性、及时性等,如存在问题请联系我们。本文为数据整理,不对您构成任何投资建议,投资有风险,请谨慎决策。
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证券之星
2023-11-12
LD Capital: [Coinbase] 探析投资逻辑与增长潜力
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管资本要求、适格和妥当管理、运营控制、
公司
治理
、客户披露、报告和记录保存。 Coinbase的子公司Coinbase Custody Trust Company, LLC,是一家经纽约州批准的有限目的信托公司,受到NYDFS的监管、审查和监督。NYDFS法规对各种合规要求施加了很多要求,包括但不限于,关于可以在托管下持有的加密资产性质的操作限制、资本要求、BSA和反洗钱计划要求、关联交易限制以及通知和报告要求。 Coinbase通过由英国金融行为监管局和爱尔兰中央银行授权的电子货币机构为客户提供服务。该公司遵守适用于欧洲电子货币行业的规则和法规,包括与基金保管、
公司
治理
、反洗钱、披露、报告和检查相关的规则。 Coinbase已建立了一套政策和做法,用于评估其考虑上市或托管的每种加密资产,并且是加密评级委员会的创始成员。Coinbase的经纪业务由Coinbase Capital Markets和Coinbase Securities运营,它们根据《1934年修改的证券交易法》(Exchange Act)在SEC注册为经纪商。 Coinbase Q3财报更新 总的来说,Coinbase第三季度的盈利和收入超过预期,但在总交易量方面没有达到预期。财务数据与第二季度较相像(第三季度调整后每股亏损为0.01美元,相比FactSet预期的每股亏损0.55美元要好,这是Coinbase连续第三个季度超过盈利预期)。该季度的总收入为6.741亿美元,超过了预期的6.509亿美元。 尽管市场不佳交易量萎缩,但是Coinbase第三季度表现强劲,表现在 1.折价回购票据,实现净利润8160万元,现金流充裕 Coinbase首席财务官Alesia Haas主导了一项对Coinbase 2031年债务的回购,金额为2.63亿美元,但只花费了1.77亿美元。即拿出大部分利润回购可转换高级票据(2021年9月发行了10亿,2031年10月到期),这笔交易在2023年8月-9月发生,相应的长期债务消失的净收益达8160万美元。这非常有战略考量,并且显示Coinbase不受现金流困扰。 2 .继续大力发展on-chain业务,国际站和衍生品业务。 Coinbase的衍生交易所确实还处于早期阶段, Q2-Q3实际只是推出了API测试版,并仅拥有少数客户。因此,Coinbase将要采取的一些下一步行动包括将其整合到零售应用程序中。8月其全资子公司CFM成功获得美国商品期货交易委员会(CFTC)指定的自律组织-美国国家期货协会(NFA)的监管批准,成为期货经纪商(FCM),允许其向符合条件的美国客户提供受联邦政府监管的加密货币期货交易。国际站和衍生品产品正式推出后会带来实质性收入增长。 展望第四季度,十月份的交易收入约为1.05亿美元,Coinbase预计将在2023年实现“有意义的”正向调整后的EBITDA,相较之前“提高”2023年全年EBITDA“的目标略有调整。 注:本文仅代表作者个人观点,不做投资建议。 来源:金色财经
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金色财经
2023-11-12
金融监管总局发布《银行保险机构涉刑案件风险防控管理办法》
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推动将涉刑案件风险防控纳入银行保险机构
公司
治理
架构,进一步压实董(理)事会、监事会、高级管理层、牵头部门、内设部门和分支机构职责,充分调动董监高在涉刑案件风险防控中的主观能动性,着力构建各方联动、齐抓共管的涉刑案件风险防控格局。
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金融界
2023-11-10
晚间公告全知道 | 华为概念股中恒电气实控人被公安机关采取监视居住措施,中国石化控股股东拟斥资20亿元增持公司股份
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、董事会战略与ESG委员会主席及提名与
公司
治理
委员会成员。同日,公司召开第二届董事会第三十七次会议,根据有关决议,董事会同意:聘任吴波为公司总裁,自2023年11月10日起生效;在选举吴波为公司执行董事的议案获得股东大会通过的前提下,吴波亦将担任公司副董事长,任期与董事任期一致。由于工作安排,公司非执行董事谭丽霞于2023年11月10日向公司董事会提出辞去公司非执行董事、董事会战略与ESG委员会委员及董事会薪酬委员会委员职务,该辞任自同日起生效。 中国建筑:前10月新签合同总额3.42万亿元 同比增长12.8% 中国建筑公告,1-10月新签合同总额3.42万亿元,同比增长12.8%。 民和股份:10月份销售售商品代鸡苗售收入4738.01万元 环比增长9.21% 民和股份发布10月份鸡苗销售情况简报,公司2023年10月销售商品代鸡苗2204.52万只,同比变动-10.58%,环比变动3.35%;销售收入4738.01万元,同比变动-39.97%,环比变动9.21%。公司商品代鸡苗销售收入同比下降,主要原因是本期毛鸡价格较低,商品代鸡苗销售价格处于低位,而上年同期鸡苗销售价格较好所致。 筑博设计:签署3448万元建筑方案设计及施工图设计合同 筑博设计公告,公司与深圳升鹏房地产有限公司签订了《龙华观澜黎光产业土地整备利益统筹项目(一标段)建筑方案设计及施工图设计合同》,合同总金额为3448.28万元。 城发环境:中标荥阳市区环卫清扫保洁及园林绿化管养服务项目(四标段) 城发环境公告,公司全资子公司城发城服公司于近期收到《中标通知书》,确定城发城服公司为“荥阳市区环卫清扫保洁及园林绿化管养服务项目(四标段)”中标人,中标成交价为1810万元。 江龙船艇:签订7766万元重大销售合同 江龙船艇公告,公司与温州市农业农村局签订了《采购合同》,合同标的为1艘600吨级渔政船;合同金额7766万元,占公司2022年度经审计营业收入的11.41%。 通源环境:联合中标约2.01亿元淮北市天汇污水处理厂项目 通源环境公告,公司作为牵头人与淮北矿业(集团)工程建设有限责任公司、中铁城际规划建设有限公司组成的联合体中标淮北市天汇污水处理厂项目,中标价约2.01亿元。 长高电新:全资子公司在国家电网中标合计1.74亿元项目 长高电新公告,《国家电网有限公司 2023 年第八十三批采购(输变电项目第五次变电设备(含电缆)招标采购)中标公告》显示,公司全资子公司湖南长高电气有限公司、 湖南长高高压开关有限公司、湖南长高森源电力设备有限公司、 湖南长高成套电器有限公司分别在组合电器、 隔离开关、成套设备三大类产品招标中中标。在上述招标项目中,四个全资子公司合计中标约1.74亿元。 琏升科技:控股孙公司签订《电池片销售框架合同》 琏升科技公告,近日,下属控股孙公司眉山琏升光伏科技有限公司(简称“琏升光伏”)与山东泉为新能源科技有限公司(简称“山东泉为”)签订《电池片销售框架合同》,琏升光伏将在合同有效期内向山东泉为销售A级G12异质结电池片产品150MW(实际订购数量以双方在合同有效期内订单采购数量为准)。本次协议的签订金额预计占公司2022年年度经审计主营业务收入的比例超过50%,未达到100%,绝对金额超过1亿元。 北方稀土:控股股东拟向公司控股子公司包头稀土研究院增资2亿元 北方稀土公告,控股股东包钢(集团)公司拟以自有资金向公司控股子公司包头稀土研究院增资2亿元,用于支持稀土院在浙江省杭州市设立全资子公司杭州包钢稀土研究院有限责任公司并购买科研所需相关资产,公司放弃同比例增资权。 艾迪药业:艾诺米替片新适应症拟纳入优先审评程序 艾迪药业公告,公司抗艾滋病领域在研1类新药复邦德®(艾诺米替片)拟用于新适应症——“转换治疗经治获得病毒抑制的HIV-1感染者”的药品上市许可申请近日被国家药监局药品审评中心(CDE)纳入拟优先审评品种公示名单,公示期为2023年11月10日至11月17日。 圣湘生物:B 族链球菌核酸检测试剂盒(PCR-荧光探针法)取得医疗器械注册证 圣湘生物公告,B 族链球菌核酸检测试剂盒(PCR-荧光探针法)取得医疗器械注册证。 亚辉龙:抗BP230抗体检测试剂盒取得医疗器械注册证 亚辉龙公告,公司于近日收到了由广东省药监局签发的医疗器械注册证,产品名称为抗BP230抗体检测试剂盒(化学发光法)。 亿晶光电:因信披违规 宁波证监局对公司及公司高管出具警示函 亿晶光电公告,公司及控股股东唯之能源收到宁波证监局出具的《行政监管措施决定书》,宁波证监局因公司披露拟投资滁州年产10GW高效N型TOPCon光伏电池项目(一期)的预计进度时,未能客观、谨慎,未充分提示可能存在的不确定性风险以明确市场预期,及未及时披露公司股份被司法冻结事项对公司、公司时任董秘张婷及公司控股股东唯之能源采取出具警示函的行政监管措施。 天永智能:中标1.22亿元发动机装配线项目 天永智能公告,公司于近日收到招标代理机构的中标通知,确定公司为2023年埃科泰克新建某机型产能30万台年项目发动机装配线项目中标人,中标价1.22亿元(含税)。 北方国际:子公司拟与一机进出口签订4240万元采购合同 北方国际公告,全资子公司中国北方车辆有限公司拟与内蒙古一机集团进出口有限责任公司(简称“一机进出口”)签订三项《采购合同》,从一机进出口采购车辆备件以及钻杆、钻机配件、钻铤等石油勘探开发钻具,合同金额合计4240万元。 德科立:前三季度拟每10股派2元现金红利 德科立公告,2023年前三季度拟向全体股东每10股派发现金红利2.00元。 *ST明诚:实控人拟变更为湖北省国资委 *ST明诚公告,公司收到武汉中院送达的《民事裁定书》,裁定批准公司《重整计划》,并终止公司重整程序。根据《重整计划》,公司重整计划实施完成后,公司控股股东将由国创资本变更为联投城运,公司实际控制人将由武汉市国资委变更为湖北省国资委。 通用股份:拟投资600万条半钢子午线轮胎技改项目 通用股份公告,拟投资600万条半钢子午线轮胎技改项目,项目总投资8.8亿元。 上海莱士:拟4.8亿元收购广西冠峰95%股权 上海莱士公告,拟收购广西冠峰生物制品有限公司95%股权,价格总额4.8亿元,核心资产包括一家位于广西南宁市的具有人血白蛋白、静脉注射用人免疫球蛋白、人免疫球蛋白三个产品品种、年产能为200吨血浆的血液制品生产企业以及两个已经建成的单采血浆站。 宏和科技:拟6亿元投建年产7200万米高性能电子级玻璃纤维布开发与生产项目 宏和科技公告,拟与苍溪县人民政府签订《项目投资协议》,通过公司全资子公司四川宏和电子材料有限公司在苍溪县百利产城一体化新区投资建设“年产7200万米高性能电子级玻璃纤维布开发与生产项目”,项目投资金额约人民币6亿元。
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金融界
2023-11-10
普陀农村商业银行副行长刘坚军获批任职资格
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任副行长职位,加强银行的管理团队,优化
公司
治理
结构。
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金融界
2023-11-10
中金公司:董事长、副董事长、董事及总裁变动
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、董事会战略与ESG委员会主席及提名与
公司
治理
委员会成员。同日,公司召开第二届董事会第三十七次会议,根据有关决议,董事会同意:聘任吴波先生为公司总裁,自2023年11月10日起生效:在选举吴波先生为公司执行董事的议案获得股东大会通过的前提下,吴波先生亦将担任公司副董事长,任期与董事任期一致。由于工作安排,公司非执行董事谭丽霞女士于2023年11月10日向公司董事会提出辞去公司非执行董事、董事会战略与ESG委员会委员及董事会薪酬委员会委员职务,该辞任自同日起生效
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金融界
2023-11-10
2022-2023年制药、生物科技和生命科学行业上市公司G维度结果对比(下)
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作者:联洲信评 前言 在ESG中,G(
公司
治理
)也是其三大支柱之一。G(
公司
治理
)主要从
公司
治理
的角度分析,关注公司的董事会结构、股权结构、管理层薪酬及商业道德等问题。 按照GICS行业分类,在制药、生物科技和生命科学行业上市公司中,主动披露ESG相关报告的公司数量不断增加,这些上市公司G(
公司
治理
)表现如何?联洲信评(UCCR)ESG专项小组基于2022年和2023年的评级结果进行分析比对,从ESG战略、股东治理、董事会治理、监事会监督、高级管理人员、薪酬激励机制、道德合规建设、信息披露、党组织建设、风险管理、网络技术安全等多个维度研究制药、生物科技和生命科学行业上市公司G(
公司
治理
)绩效的发展和变化。 股东治理 股权结构是
公司
治理
机制的基础,公司的股东结构、股权集中程度、大股东性质会影响股东行使权力的方式和效果,股权结构决定了公司内部权力的归属,决定了公司利益的分配。股权结构的不同影响企业的治理模式、运作方式及绩效。公司的股权结构一般分为分散型、集中型和制衡型三种模式,不同的股权结构都存在优缺点。ESG评级中我们更关注股权是否具有相互制衡的作用。 通过分析发布了2021年度和2022年度ESG相关报告的制药、生物科技和生命科学行业上市公司,2021年有15.79%的公司股权制衡格局好,形成多个大股东并存且持股较为接近的股权分布局面,不存在一股独大现象,而在2022年则有6.50%的公司股权制衡格局好,占比下降了9.29%;2021年有71.93%的公司股权制衡格局较好,形成多个大股东并存,但第一股东持股相对其他股东高,不存在一股独大现象,而在2022年则有85.37%的公司股权制衡格局较好,占比上升了13.44%;2021年有12.28%的公司企业战略中股权集中度高,制衡能力差,存在一股独大现象,而在2022年则有8.13%的公司股权制衡格局差,占比下降了4.15%。整体上,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司股东治理结构情况对比2021年度略有改善。 董事会治理 董事会是
公司
治理
机制的重要组成部分,也是股东确保其利益得到有效保障的首要途径。董事会是否有效治理关系到公司的业绩和股东的利益。在ESG评级中,重点考察董事会的独立性、多元性及专业性。对于董事会独立性的考量不仅在独立董事的独立性,而且非执行董事的独立性也是考察的重点;董事会多元化重点考察董事会结构的多元化;在董事会专业性上重点考察董事会的专业水平和专门委员会的能力水平等。 在ESG评级体系中,关于董事会治理维度,我们主要从董事会结构、非执行董事独立性、独立董事独立性和专门委员会等角度分析。 通过分析发布了2021年度和2022年度ESG相关报告的制药、生物科技和生命科学行业上市公司,2021年有26.32%的公司董事会结构很完善,设置了执行董事、非执行董事、独立董事,且占比合理,而在2022年则有11.38%的公司董事会结构完善,占比下降了14.94%;2021年有63.16%的公司董事会的治理结构较完善,设置了执行董事、非执行董事、独立董事,但占比不够合理,而在2022年则有76.42%的公司董事会的治理结构较完善,占比上升了13.26%;2021年有10.53%的公司的董事会结构不完善,执行董事、非执行董事、独立董事设置不齐全,而在2022年则有12.20%的公司的董事会结构不完善,占比上升了1.67%。整体上,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司董事会结构规范情况对比2021年度有一定下降。 在非执行董事独立性方面,2021年有77.19%的公司非执行董事独立性强,对执行董事起到监督、检查、平衡的作用,而在2022年则有64.23%的公司非执行董事独立性强,占比下降了12.96%。整体而言,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司的非执行董事的独立性和履职能力对比2021年度有一定下降。 独立董事的设立对董事会至关重要,更能独立地发挥监督作用,并能为公司决策提供客观的建议。通过分析发布了2021年度和2022年度ESG相关报告的制药、生物科技和生命科学行业上市公司,2021年有61.40%的公司独立董事独立性强,专业资格能力好,积极参与公司的决策,能发挥独立董事的职能,且在审计委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会成员中占多数,并担任召集人,而在2022年则有74.80%的公司独立董事独立性强并担任召集人,占比上升了13.40%;2021年有36.84%的公司独立董事独立性强,专业资格能力好,积极参与公司的决策,能发挥独立董事的职能,但未在审计委员会、提名委员会、薪酬与考核委员会成员中占多数或担任召集人,而在2022年则有25.20%的公司独立董事独立性强或担任召集人,占比下降了11.64%;2021年有1.75%的公司的董事会结构不完善,执行董事、非执行董事、独立董事设置不齐全,而在2022年没有公司的董事会结构不完善,占比下降了1.75%。整体上,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司独立董事履职情况对比2021年度有一定上升。 通过分析发布了2021年度和2022年度ESG相关报告的制药、生物科技和生命科学行业上市公司,2021年有21.05%的公司不仅设立审计、战略、提名、薪酬与考核等委员会,还设置了ESG专门委员会,下设ESG小组,专门负责公司ESG的建设,而在2022年则有7.32%的公司设立包括ESG在内的专门委员会并能有效运作,占比下降了13.73%;2021年有75.44%的公司按照监管要求设立了审计、战略、提名、薪酬与考核委员会,并能有效运作,而在2022年则有78.86%的公司设立专门委员会并能有效运作,占比上升了3.42%;2021年有3.51%的公司设立了审计、战略、提名、薪酬与考核等委员会,但不健全,运作机制不够完善,而在2022年有13.82%的公司其专门委员会运作机制不够完善,占比上升了10.31%。整体上,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司专门委员会建设情况对比2021年度有一定下降。 整体而言,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司的董事会治理情况对比2021年度有所下降,其董事会结构规范、非执行董事的独立性和专门委员会建设均有待进一步加强。 高级管理人员能力 公司的高级管理人员对公司的发展至关重要,高级管理人员通过制定公司的总目标、总战略,掌握公司的大致方针,并评价整个组织的绩效,掌握着公司的命脉。优秀的高级管理人员能助力公司更好地发展,能提高公司的风险应对能力,提高公司的经营绩效。 通过分析发布了2021年度和2022年度ESG相关报告的制药、生物科技和生命科学行业上市公司,2021年有66.67%的公司高级管理人员管理能力强,高级管理人员的学历高、工作经验丰富、管理经验丰富、专业素养高,能保障公司的高效运营,而在2022年则有95.12%的公司高级管理人员管理能力强,占比上升了28.45%;2021年有33.33%的公司高级管理人员管理能力较强,能保障公司的运营发展,而在2022年则有4.88%的公司高级管理人员管理能力较强,占比下降了28.45%;整体上,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司的高管管理能力对比2021年度有较大上升。 薪酬激励 公司科学有效的激励机制能让员工发挥出最佳潜能,薪酬不是激励员工的唯一方法,但却是最重要的方法,是目前普遍采用的一种激励手段。健全合理的薪酬制度能激发员工的潜能,提升企业的竞争力。 通过分析发布了2021年度和2022年度ESG相关报告的制药、生物科技和生命科学行业上市公司,2021年有47.37%的公司高管薪酬与公司业绩具有一致性,设置了高管股权或期权激励机制,激励效果很好,而在2022年则有48.78%的公司高管薪酬激励效果很好,占比上升了1.41%;2021年有50.88%的公司设置了高管股权或期权激励机制,但激励效果一般,而在2022年则有40.65%的公司高管薪酬激励效果一般,占比下降了10.23%;2021年有1.75%的公司高管薪酬与公司业绩不具有一致性,高管薪酬激励机制效果差,而在2022年有10.57%的公司高管薪酬激励效果差,占比上升了8.82%。整体上,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司高管薪酬激励情况对比2021年度基本持平。 进一步分析,ESG评级结果为BBB等级的公司中,2021年激励效果一般的公司占比下降了24.28%,激励效果差的公司占比上升了4.35%;ESG评级结果为BB等级的公司中,2021年激励效果一般的公司占比下降了19.52%,激励效果差的公司占比上升了2.86%;ESG评级结果为B等级的公司中,2021年激励效果一般的公司占比下降了10.42%,激励效果差的公司占比上升了12.50%;ESG评级结果为CCC等级的公司中,2021年激励效果一般的公司占比下降了8.33%,激励效果差的公司占比上升了14.29%;由此可看出,2022年BBB和BB评级的制药、生物科技和生命科学行业上市公司的高管薪酬激励情况有一定的上升,而B和CCC评级的制药、生物科技和生命科学行业上市公司的高管薪酬激励情况有一定的下降。 表1:高管薪酬激励与ESG评级对比 在员工薪酬激励方面,通过分析发布了2021年度和2022年度ESG相关报告的制药、生物科技和生命科学行业上市公司,2021年有66.67%的公司员工薪酬高于行业平均水平,对员工的激励作用效果好,而在2022年则有32.52%的公司员工薪酬激励效果好,占比下降了34.15%;2021年有33.33%的公司员工薪酬和行业平均水平持平,对员工的激励作用效果一般,而在2022年则有19.51%的公司员工薪酬激励效果一般,占比下降了13.82%;2021年没有公司员工薪酬低于行业平均水平,对员工的激励作用效果差,基层员工离职率高,而在2022年有47.97%的公司员工薪酬激励效果差,占比上升了47.97%。整体上,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司员工薪酬激励情况对比2021年度有很大幅度的下降。 网络技术安全 当今社会是一个高科技的信息化社会,信息的传播方式由人工传递到有线网络传递、无线网络传递,网络作为当前社会传输信息的一种重要媒介,日益成为各行各业快速发展的必要手段和工具,网络技术安全变得越来越重要。在数据化、信息化的时代,制药、生物科技和生命科学行业向数字化、智慧化转型,对网络技术安全的要求也越来越重视。在ESG评价体系中,我们重点考察信息安全管理体系及网络安全制度。 在信息安全管理体系方面,2021年有7.02%的公司通过ISO27001认证,而在2022年则有8.13%的公司通过ISO27001认证,占比上升了1.11%。整体而言,2021、2022两年制药、生物科技和生命科学行业上市公司的信息安全管理和规范均较差,还有很大的加强空间。 在网络安全制度方面,通过分析发布了2021年度和2022年度ESG相关报告的制药、生物科技和生命科学行业上市公司,2021年有22.81%的公司建立了网络安全等级保护制度,网络安全系数等级高,而在2022年则有38.21%的公司网络安全系数等级高,占比上升了15.40%;2021年有75.44%的公司建立了网络安全等级保护制度,网络安全系数等级一般,而在2022年则有61.79%的公司网络安全系数等级一般,占比下降了13.65%;2021年有1.75%的公司未建立网络安全等级保护制度,而在2022年没有公司未建立网络安全等级保护制度,占比下降了1.75%。整体上,2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市的网络安全建设水平对比2021年度有一定上升。 总结 通过分析发布了2021年度、2022年度ESG相关报告的制药、生物科技和生命科学行业上市公司的G(
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)发现,整体上2022年度制药、生物科技和生命科学行业上市公司的G(
公司
治理
)绩效治理表现较好,特别是在商业道德、党组织建设和高管能力等指标对比2021年度有较明显提升,但亦有部分评测指标对比2021年度呈下降趋势,未来还需要更多的制药、生物科技和生命科学行业公司投入更多的资金和精力加强公司的股东治理、监事会监督和员工激励制度等,推动制药、生物科技和生命科学行业公司ESG治理的健康发展。 申明:以上分析以上市公司披露的年度ESG相关报告和年度报告等公开信息为数据来源,评级信息存在不充分等局限性。联洲信评不对评级报告所记载内容的真实性、完整性、及时性作任何保证,评级结果不作为任何投资决策依据,仅作为基本参考。 撰稿人:(UCCR)ESG专项小组
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金融界
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