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GlobeNewswire10-12 05:21

嘉兴银行董事长离职背后：2025上半年营收净利双降，不良率持续攀升

出生，浙江丽水人，1991年起在青田县教育系统工作，先后担任校教导主任、党支部书记、校长和教育局综合机要秘书，2001年进入政府机关单位，先后在丽水市纪委、市委办、市府办工作，担任副主任科员、人事行政处长和专职秘书等职务。金融老将的突然离职对嘉兴银行而言并非毫无影响，在行业竞争加剧、转型压力陡增的背景下，稳定的治理架构是银行穿越周期的保障。嘉兴银行此时的高管动荡，不仅引发投资者对其内部管理规范性的质疑，更让市场担忧其战略规划的连续性。例如在今年7月份，嘉兴银行召开2025年半年度工作会议，林斌发表讲话时提出了纵深推进“六个千方百计”，全力推进科创金融特色银行转型等综合化经营理念。而离职后该行在小微金融、科创金融等特色业务，是否会因管理层变动而出现战略调整或者资源倾斜变化？在长三角一体化的战略机遇期，其区域市场拓展的节奏是否会被打乱？这些疑问都给嘉兴银行的未来蒙上了一层阴影。业绩显著下滑，盈利与资产质量双承压业绩是银行经营能力最直接的体现，2025年上半年，嘉兴银行业绩呈现显著承压态势，营收与净利润双双同比下滑，盈利能力遭遇阶段性挑战。具体来看，该行营业收入同比出现微降，由2024年上半年的21.3亿元回落至20.44亿元，同比下降约4.04%，反映出在行业息差收窄等多重因素影响下，其营收增长动力有所减弱。盈利端的压力更为突出，归属于母公司净利润的下滑幅度尤为显著。2025年上半年该行净利润为7.34亿元，较2024年同期的9.6亿元大幅收缩 23.54%。盈利下滑的背后，是资产质量的加速恶化。截至2025年6月末，该行不良贷款余额14.78亿元，不良贷款率升至1.34%，较上年同期大幅上升0.46个百分点。若对比2024年末1.01%的不良贷款率，其在半年内的升幅更是达到了32.67%。从贷款结构看，截至2025年6月末，该行贷款总额1104.55亿元，其中正常类贷款余额1065.61亿元，关注类贷款余额24.16亿元。关注类贷款的规模扩张，意味着未来不良贷款的“后备军”正在扩容，资产质量的压力将持续存在。值得一提的是，在东方金诚今年7月份出具的评级报告中就曾表示，嘉兴银行贷款仍主要投向制造业、批发零售业、房地产业等，大额贷款主要集中在浙江省内区县级城投、上市公司及房地产相关企业，行业和客户集中度较高，而在2024年间，受当地部分企业经营承压影响，嘉兴银行信用风险有所暴露，不良贷款及关注类贷款占比有所上升，面临一定资产质量管理压力。同时，息差收窄的行业性挑战也在嘉兴银行身上体现，在利率市场化深入推进、存款成本刚性上升的背景下，其净息差水平大概率出现压缩，进一步挤压了盈利空间。资本充足性告急，核心指标逼近监管红线资本是银行抵御风险的最后一道防线，而嘉兴银行的资本充足性正在亮起“黄灯”。截至2025 年6月末，该行资本充足率13.13%，一级资本充足率9.98%，核心一级资本充足率8.97%；资本净额195.99亿元，一级资本净额148.88亿元，核心一级资本净额133.8亿元，风险加权资产总计1492.17亿元。对比2024年末数据，该行资本充足率从13.83%下降0.7个百分点，核心一级资本充足率从 9.38%下降0.41个百分点。其中，核心一级资本充足率8.97%已逼近8.5%的监管红线，仅高出0.47个百分点。这意味着嘉兴银行在资本补充上面临巨大压力，若后续资产质量进一步恶化或业务规模继续扩张，资本充足性可能触及监管底线，从而限制其业务开展空间。资本充足性下滑的原因，一方面是资产规模扩张带来的资本消耗。嘉兴银行近年来在区域内持续拓展信贷业务，风险加权资产规模从2024年的水平进一步上升至1492.17亿元，而资本补充的速度未能跟上资产扩张的节奏。另一方面，盈利下滑导致的内源资本补充能力减弱也是重要因素，净利润的大幅减少，使得银行通过利润留存补充核心一级资本的路径受阻。业内分析人士认为，在资本补充工具的选择上，嘉兴银行作为未上市的城商行，外部融资渠道相对有限。发行永续债、二级资本债等债务型资本工具是常见选择，但这会增加负债成本；引入战略投资者或进行股权融资则面临估值、股东结构调整等难题。嘉兴银行的困局，是当前部分区域性城商行生存状态的一个缩影。在经济转型、行业变革的大背景下，城商行面临着来自头部银行的规模挤压、互联网金融的模式冲击，以及自身区域经济依赖度高、业务结构单一的先天不足。刚刚遭遇重要人事变动的嘉兴银行，能否在这场危机中实现逆袭，不仅取决于其自身的战略调整与执行能力，也与长三角区域经济的复苏态势、银行业监管政策的导向密切相关。对于投资者和市场而言，这家曾经的区域标杆银行的未来走向，无疑将成为观察城商行转型阵痛与突围希望的一个重要窗口。(本文首发证券之星，作者|赵子祥)

证券之星10-11 15:51

【一周科技动态】风浪越大，微软越稳？甲骨文大单抗跌静待下周指引？

，早期用户从“全自动”幻想转向提示工程教育，Studio工具成亮点，嵌入Power BI/Azure，这也是微软放弃OpenAI大合同后，转向更多企业客户后，长期ROI更高。 Azure云增长动能目前是三家中最强劲的，其中一个重要的因素是中小企业商作为增长引擎的潜力。微软凭借产品捆绑和定制化AI代理，正逐步蚕食份额。Azure云平台实现30%增长，超出经销商预期，反映出SMB对云迁移的日益迫切；现代工作套件（包括Teams和Office 365）以18-22%增速稳健推进，支撑远程协作需求。值得注意的是，Azure增长虽强劲，但较微软官方财报略显滞后，那是因为中小企业商在AI采用上存在“滞后效应”，因为生成式AI需要企业构建先进基础设施，如数据管道和技能培训。这并非微软的结构性问题，而是SMB成熟度的自然阶段，预计随着教育和激励机制到位，差距将迅速收窄。从宏观层面上来看，在美联储降息预期下，中小企业信心指数回升，IT支出意愿增强。但另一方面，突然宣布的大幅关税（100%）直接提高了市场对美中贸易对抗再升级的概率。关税与出口管制若扩大，会影响关键原材料（稀土）、高端芯片与软件出口，从而给AI基础设施（GPU/ASIC 采购、服务器）带来额外成本与获取难度，对中小企业的IT支出造成压力。而大型云厂商（AWS/Google Cloud/Microsoft Azure）与拥有自研ASIC或大采购能力的玩家将更能吸收这些冲击。最后，从估值层面看，目前微软以33x的NTM预期市盈率交易，与大盘整体的non-GAAP平均持平；按照2027年的$19.73 GAAP EPS来算，目前仅为28x倍，意味着未来一年仍有上行空间。期权观察家——大科技期权策略本周我们关注：甲骨文能否突破质疑？ $甲骨文(ORCL)$ 过去一年实现了惊人的蜕变。从昔日被视为滞后于数字化转型的传统软件巨头，到如今凭借大胆长期指引、巨额AI合同以及定位AI基础设施领军者的前景。前阵的财报暴涨源自OCI（云基础设施）收入指引提升（从2025财年100亿美元飙升至2030财年1440亿美元）以及剩余履约义务（RPO）的环比跃升（从1000亿美元左右至3170亿美元）。然而，在这一强势反弹中，诸多质疑性新闻报道与卖方研究引发投资者困惑，焦点集中在利润率低迷与客户集中风险上。 The Information报道援引所谓内部文件，称AI销售额同比近三倍增长，但毛利率仅16%左右，局部低于10%。但Oracle的路径与微软Azure相似：在2016财年全球激进扩张期毛利率暴跌至-68%，计算资产强度占IaaS/PaaS收入341%。但随着增长放缓与效率释放，至2019财年反弹至32%，2022财年达62%。因此，Oracle也需要关注几点：是否能成为超大规模云巨头，驱动EPS与FCF长期扩张；是否从AI旁观者变身核心参与者。下周（10月16日）的FAM大会将注入透明度，非直接披露毛利率，而是强调收入盈利性对每股收益/EBIT的拉动。更新2029财年总收入指引（超OCI）或将重申SaaS、多云数据库等非AI方面的稳健增长（20%+）。尽管10月10日科技股整体大回调，但ORCL（-1.35%）的表现优于大盘，也说明近期多头力量并不小。从期权上来看，ORCL再10月后几周以及11月均有300-350的大量为平仓订单，其中10月24日当周的315-330-350均有异常大单。给个持仓大科技股的理由——为何"TANMAMG"组合总超大盘？七巨头（Magnificent Seven）组成一个投资组合(“TANMAMG”组合)，等权重、每季度重新调整权重。回测结果从2015年以来表现是远超 $标普500(.SPX)$ 的，总回报达到了2915.53%，同期 $标普500ETF(SPY)$ 回报282.01%，超额收益2633.52%，仍然在高位。今年以来大科技收益再创新高，回报为17.54%，超过SPY的12.4%。

老虎证券10-11 12:41

“我们的小生意，祖国的大事业”：平安融易甘肃分公司金融活水精准滴灌陇原

地区的金融素养。这一系列涵盖产业帮扶、教育支持、消费助农、金融普惠的扎实行动，清晰地展现了平安融易甘肃分公司履行社会责任、以金融力量助力陇原乡村振兴的坚定决心与务实成效。平安融易甘肃分公司的实践，生动诠释了商业价值与社会价值的统一。小微企业主和农户的每一笔成功融资，都是一个“小生意”的转机，一个家庭的希望，一片乡土的变化。当遍布甘肃的千家万户小微经济体因为金融活水的滋养而焕发生机时，整个甘肃的经济生态就更加健康、更具韧性。在这个过程中，平安融易甘肃分公司通过深耕小微融资、服务区域特色产业、助力乡村振兴，体现了金融企业的责任与担当。这份成就，是一份与时代同频共振、与甘肃发展命运相连的厚重价值。 “我们的小生意，祖国的大事业”——这是平安融易甘肃分公司每一天都在践行的生动现实。未来，平安融易甘肃分公司将继续秉持这份初心，以更智慧的金融科技、更贴近地气的普惠服务，润泽陇原大地上每一棵小微企业的幼苗，灌溉每一片充满希望的田野，在服务甘肃实体经济、助推富民兴陇的伟大事业中，书写属于金融从业者的责任与荣光。

证券之星10-11 11:31

投资全球权益市场，主要看哪些指标？

的多层次、多形式宣传与互动，强化投资者教育与保护，推动公募基金行业转型升级，提升服务实体经济能力，打造北京金融高质量发展新名片。

金融界10-11 09:51

美国政府史无前例裁员启动：美军薪资面临断供风险

部网络安全与基础设施安全局实施裁员教育部、商务部、住房与城市发展部、环境保护署裁员通知正在发放中，具体人数未公开美军薪资面临风险与应对措施由于停摆，约200万名现役军人的薪资可能出现断供，下一笔薪资本应在10月15日发放。众议院议长约翰逊已取消下周投票议程，使得国会短期内几乎不可能通过独立法案保障军薪。一位白宫高级官员透露，国会预算办公室备忘录显示，特朗普7月签署的税收和支出法案中的部分资金，或可用于支付现役军人薪资，暂时缓解停摆带来的风险。历史对比：历次停摆与军薪保障此前，美国政府停摆期间，美军薪资保障主要通过特殊立法实现：年份停摆持续天数军薪保障方式 2013 16天国会通过专项立法确保军人按时领薪 2018-2019 35天国防拨款法案提前通过保障薪资 2025 预计>1周尝试动用特朗普7月法案剩余资金此次停摆若持续，将首次导致美军无薪可领，显示联邦预算谈判失效带来的潜在系统性风险。编辑总结美国政府因国会未能达成临时支出法案而启动史无前例的裁员，涉及多个核心部门，且可能导致美军薪资出现断供。此次事件显示政府预算管理与政治僵局对公共部门及军队运作的直接影响。短期来看，停摆风险与裁员压力可能加剧市场对美国财政和政治稳定性的担忧，投资者和公众应关注国会谈判进展及白宫临时应对措施。常见问题解答 Q1：此次裁员涉及哪些主要联邦部门？A1：包括卫生与公众服务部、财政部、国土安全部、教育部、商务部、住房与城市发展部和环境保护署等多个核心机构。 Q2：美军薪资为什么面临断供？A2：由于国会未通过临时支出法案，军饷支付资金缺口可能无法及时补足，约200万名现役军人的下一笔薪资可能延迟发放。 Q3：政府过去如何保障军人薪资？A3：历史上通过国会专项立法或提前通过国防拨款法案，如2013年和2018-2019年的停摆，确保军人按时领取工资。 Q4：特朗普7月签署法案能否解决薪资断供问题？A4：该法案中的部分剩余资金可能在停摆期间用于支付军人薪资，但是否充足尚不确定，仍依赖白宫和国会协调执行。 Q5：此次裁员对市场和公共服务有何影响？A5：裁员将直接影响联邦机构运作效率，增加政府运作风险，同时可能引发金融市场对美国财政和政治稳定性的担忧。来源：今日美股网

今日美股网10-11 09:36

美国联邦政府首次关门期间永久裁员：政治博弈加剧

涉及与政策重点不符的项目人员商务部、教育部、能源部、卫生与公众服务部、住房部裁员已通知部分员工，涉及政策不符或非必要岗位政治博弈与法律挑战永久性裁员标志着特朗普政府与民主党之间对立升级。停摆初期，政府已暂停数十亿美元的民主党支持项目，包括纽约市基础设施支出、芝加哥交通项目及16个州绿色能源项目。特朗普公开表示，“只削减民主党的项目”，加剧政治紧张。政府雇员工会已向法院提起诉讼，试图阻止裁员，并要求司法部提交裁员计划说明。马里兰州民主党议员Sarah Elfreth批评裁员“不道德、不公正且违法”。共和党内部分歧与立场尽管白宫推进裁员计划，共和党内部存在不同意见。众议院议长Mike Johnson强调，应保护联邦雇员，并确保他们获得补发工资；参议院共和党领袖John Thune表示，政府已尽可能拖延裁员行动。这反映出即便在党内，也对如此大规模永久裁员持谨慎态度。未来影响与不确定性当前超过三分之二的文职联邦雇员仍在岗工作，其余人员停薪休假。裁员通知可能附带60天的提前通知期，员工实际离职可能延后。OMB已建议各机构，在政府结束关门后，可修订裁员计划，显示永久性裁员仍存在调整空间。编辑总结此次美国政府关门期间首次实施永久性裁员，标志着政府预算僵局和政治对抗达到新高度。裁员影响广泛，涉及多个核心部门，可能削弱政府职能和公共服务效率。长期来看，这一举措将加剧政府与雇员、政党及公众之间的紧张关系，对美国政治和财政稳定性形成压力。常见问题解答 Q1：此次永久性裁员为何具有历史意义？A1：以往政府停摆期间通常只让雇员临时休假，而此次裁员是首次在停摆期间实行大规模永久性解除雇佣，打破惯例。 Q2：哪些部门受到影响最严重？A2：内政部、国土安全部、财政部、环保署、商务部、教育部、能源部、卫生与公众服务部、住房部等至少九个部门受影响，涉及数千名雇员。 Q3：裁员行动与政治博弈有什么关系？A3：裁员与特朗普政府对民主党选区项目削减相结合，显示政府利用停摆施压对立党派，推动政策目标。 Q4：共和党内部对此有何分歧？A4：部分共和党领导人希望保护联邦雇员并确保补发工资，而白宫推进永久裁员计划，反映党内对策略和员工保护存在不同意见。 Q5：裁员将对未来政府运作和公共服务造成哪些风险？A5：裁员可能削弱核心机构职能，减少公共服务效率，同时增加政治和社会压力。员工补偿、岗位重建及政府职能恢复将成为挑战。来源：今日美股网

今日美股网10-11 09:36

泰康基金走进“开学第一课” 助力当代大学生财商教育

学正确的投资理念、开展金融防非反诈知识教育，努力传播金融行业的正面声音，携手同业伙伴为推动公募基金高质量发展做出贡献。以上内容与数据，与有连云立场无关，不构成投资建议。据此操作，风险自担。

有连云10-11 09:11

美股收盘：三大指数创半年最惨跌幅，黄金狂飙，中概股、加密货币集体崩盘

公室主任沃特宣布启动联邦雇员裁减程序，教育部等部门已被纳入裁员范围。这场被视为"缩减联邦政府规模"的裁员潮，进一步加剧了市场对美国经济政策不确定性的担忧。在风险资产全面溃败的同时，避险资产迎来狂欢。COMEX黄金期货大涨1.58%至4035.5美元/盎司，本周累计上涨3.15%，创下近半年最大涨幅。白银期货虽仅涨0.76%，但黄金的强势表现凸显了全球投资者的避险需求。这场由关税威胁引发的全球市场风暴，再次暴露了地缘政治风险对金融市场的致命冲击。随着美国大选临近，政策不确定性或将成为影响全球市场的最大变数。

金融界10-11 09:10

突发！宗馥莉已辞职，娃哈哈再陷风波？

与医药、餐饮住宿、办公用品、服装鞋帽、教育娱乐、包装材料等多个领域。娃哈哈风波不断 2024年2月25日，娃哈哈集团创始人、董事长宗庆后因病医治无效逝世，享年79岁。值得一提是的，宗庆后去世后的权力交接过程并不顺利，宗馥莉上任后不久便经历了第一次辞职。当年7月，一封署名宗馥莉的辞职信在网上流传，称因部分股东对其经营管理“提出质疑”，决定辞去副董事长、总经理职务。不过一个月后剧情反转。同年8月31日，据天眼查，杭州娃哈哈集团有限公司发生工商变更，宗馥莉接替已经去世的宗庆后，出任娃哈哈法定代表人、董事长、总经理。至此，娃哈哈集团的股权由三方构成：第一大股东为国资，杭州上城区文商旅投资控股集团有限公司持股46%，宗馥莉持股29.4%，杭州娃哈哈集团有限公司基层工会联合委员会（职工持股会）持股24.6%。今年7月，宗馥莉又陷娃哈哈遗产争夺战。宗馥莉同父异母的弟弟妹妹、宗庆后的三名非婚子女——宗继昌（Jacky Zong）、宗婕莉（Jessie Zong）、宗继盛（Jerry Zong），在中国香港发起诉讼，追讨其父宗庆后生前承诺的21亿美元（约合150亿元人民币）信托权益。另外，宗继昌等3名原告还向杭州市中级人民法院提起确权诉讼，要求分割娃哈哈集团29.4%股权。根据国内法律，非婚生子女与婚生子女享有同等的继承权。 8月，娃哈哈百亿遗产争夺首战在香港打响。不过最后此案判决，被告方宗馥莉获输。

格隆汇10-10 23:31

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